日本交易所Bitflyer正招兵買馬，想從華爾街挖掘人才。公司說程序員年薪100，000美元，公司很多員工都能掙200，000美元。交易所已在三個(gè)國(guó)家開展業(yè)務(wù)，現(xiàn)在正在計(jì)劃擴(kuò)張到更多的國(guó)家，提供更多服務(wù)。
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目標(biāo)是世界第一

彭博社報(bào)道，日本交易量最大的交易所Bitflyer正在招賢納士。公司把目光放到了華爾街的交易員和銀行家身上，包括公司首席執(zhí)行官的前雇主，高盛集團(tuán)。Bitflyer擁有200萬(wàn)用戶，員工數(shù)量“在過去半年翻了一番超過150人，預(yù)計(jì)到年底將會(huì)超過300人”。

該公司這周發(fā)推文：“我們正在積極招募多種各行各業(yè)的人才?！?Bitflyer的首席執(zhí)行官狩野雄三（Yuzo Kano）在一次采訪中說道：

我的目標(biāo)是成為世界第一……為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我需要增員。我們需要來(lái)自全球銀行的頂尖人才。

Bitflyer是獲日本金融廳（FSA）批準(zhǔn)的16家交易所之一。此前有報(bào)道傳出交易所被金融廳約談，隨后交易所加強(qiáng)了其用戶驗(yàn)證程序。

尋找人才和擴(kuò)張計(jì)劃

狩野雄三認(rèn)為Bitflyer的金融人才招聘最理想的人選是厭倦公司官僚作風(fēng)40歲左右有經(jīng)驗(yàn)的銀行家，或者是20歲出頭的年輕人。

這位CEO解釋說，對(duì)于加密貨幣公司來(lái)說，最理想的人選是前交易員和銀行家，因?yàn)樗麄冎廊绾卧谑芄苤频氖袌?chǎng)里操作，并表示“高中，甚至初中文化的程序員，如果他們?cè)诤诳婉R拉松或者編程比賽中有過一連串成功的記錄，”也能在交易所拿到100，000美元的年薪?！癇itflyer很多員工每年都能掙200，000美元，全職的員工還有優(yōu)先認(rèn)股權(quán)，股票期權(quán)隨時(shí)可以換現(xiàn)?！?/p>

東京招聘公司Divine Solutions Japan的負(fù)責(zé)人Razin Ashraf表示：

加密貨幣公司需要招聘金融人才來(lái)填補(bǔ)整個(gè)公司的空缺職位：業(yè)務(wù)開發(fā)、銷售、會(huì)計(jì)、運(yùn)營(yíng)以及合規(guī)性等等。

Bitflyer在日本、美國(guó)和歐洲都已開展業(yè)務(wù)。據(jù)報(bào)道，該公司現(xiàn)計(jì)劃擴(kuò)張到“非洲、南美、澳大利亞以及亞洲其他國(guó)家”。交易所還打算拓展業(yè)務(wù)范圍，除了加密貨幣交易，還計(jì)劃提供數(shù)字支付服務(wù)，為感興趣于ICO的投資者和初創(chuàng)公司提供經(jīng)紀(jì)咨詢服務(wù)。狩野雄三先生沒有給出具體的時(shí)間框架，但他證實(shí)，Bitflyer還在準(zhǔn)備公開上市。