據(jù)《亞洲時報》報道，楊元慶看起來并不像典型的技術(shù)人員。他常常穿著樸素的炭灰色西裝、藍(lán)色襯衫和柔和的淡色調(diào)領(lǐng)帶。表面看來，他就像是一位華爾街銀行家，而不是中國領(lǐng)先的國際品牌——PC和智能手機(jī)巨頭聯(lián)想集團(tuán)的掌門人。

這種穿著很容易讓人把他形容成一個保守派，但實際上他的性格并非如此。目前，楊元慶正努力帶領(lǐng)聯(lián)想轉(zhuǎn)型，去年第四季度，該公司虧損了2.89億美元。

“我們?nèi)匀恢铝τ诹钸@項業(yè)務(wù)盈利，”現(xiàn)任聯(lián)想集團(tuán)主席和CEO的楊元慶在上月的財報電話會議中說。“我曾在去年7月說過，如果不能實現(xiàn)這一目標(biāo)，我將會辭職。我并不想辭職……我很自信我們能夠?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)。”

盡管如此，數(shù)據(jù)還是很糟糕。受競爭對手?jǐn)D壓以及零部件價格上漲，令聯(lián)想去年在智能手機(jī)行業(yè)十分掙扎。

事實上，這一表現(xiàn)讓聯(lián)想集團(tuán)不斷改善的數(shù)據(jù)中心和PC部門也變得黯然失色。

“聯(lián)想需要弄清他們想要（向消費者）傳達(dá)什么樣的信息，”彭博智庫分析師阿南德·斯瓦森（Anand Srinivasan）說，“在手機(jī)方面，我不知道聯(lián)想代表著什么。我認(rèn)為手機(jī)應(yīng)該是混合性的。”

對于楊元慶來說，應(yīng)對的答案是人工智能。去年夏天，聯(lián)想宣布計劃投資至少12億美元，在未來四年進(jìn)行人工智能研發(fā)。“我們將是人工智能技術(shù)的領(lǐng)導(dǎo)者，”楊元慶承諾。“我們開發(fā)的人工智能比谷歌的AlphaGo更有意義。”

這一大膽聲明也是外界所期待的。53歲的楊元慶在1989年從母公司聯(lián)想控股起步，從銷售員一路干到了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人。

楊元慶以強(qiáng)硬和注重細(xì)節(jié)聞名，他在1970年代出生于一個貧窮的家庭，盡管他的父母都是外科醫(yī)生。在那個時代，醫(yī)生的工資和體力勞動者的工資是一樣的。

《商業(yè)周刊》曾報道：“在8歲的時候，他就在住宅區(qū)的陽臺上為自己和兩個妹妹做飯，當(dāng)時他們一家全都住在一間狹小的公寓里。楊元慶唯一的玩具是一袋大理石石子；如果他想玩球，他只能把煙盒揉成一團(tuán)來玩。”

孩童時期的艱辛讓楊元慶成為了一名優(yōu)秀的學(xué)生，他在1986年獲得了上海交通大學(xué)的學(xué)士學(xué)位，然后在1988年獲得中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)的碩士學(xué)位。

到2011年，他成為了聯(lián)想集團(tuán)的主席和CEO，信奉一套簡單但卻有效的哲學(xué)。

“我們的第一要務(wù)永遠(yuǎn)是為客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最具創(chuàng)新的產(chǎn)品。這永遠(yuǎn)是我們的目標(biāo)，”楊元慶曾說。據(jù)《福布斯》富豪榜估計，楊元慶的個人財富目前約為12億美元。

在他的領(lǐng)導(dǎo)下，聯(lián)想已成長為一個擁有52000名員工、市值60億美元的企業(yè)集團(tuán)。在1994年在香港證券交易所上市后，聯(lián)想已進(jìn)軍全球60多個國家，在全球范圍內(nèi)銷售其產(chǎn)品。

據(jù)一份由谷歌、全球廣告巨頭WPP和英國跨國市場研究公司Kantar Millward Brown聯(lián)合編制的調(diào)查顯示，這種國際化的做法令聯(lián)想成為了全球最知名的品牌之一。

然而，在該公司的光鮮形象背后，隱藏著冰冷的數(shù)字和含有大量赤字的資產(chǎn)負(fù)債表。

楊元慶對媒體說：“復(fù)興手機(jī)業(yè)務(wù)仍然是我們的目標(biāo)，但我們可能需要更多個季度才能實現(xiàn)該目標(biāo)。我們正在努力，我們相信它遲早會贏利的。盈利能力將是該業(yè)務(wù)的關(guān)鍵優(yōu)先級。”

伴隨著投資者的翹首期盼，這也將是他穿著另一套樸素的西裝、繼續(xù)留在公司的關(guān)鍵。