據(jù)國外媒體AllThingsD報道，據(jù)消息人士稱，微軟CEO史蒂夫?鮑爾默可能將在7月1日前公布大規(guī)模重組計劃，而這一計劃將令一大部分高管寢食難安，因為此次重組或將動搖他們的職位。

報道稱，當前微軟公司眾多高管前景堪憂，因為鮑爾默在制定類似如此重要的計劃時并沒有在公司內(nèi)部廣泛征詢管理層意見;相反，其僅向與他直接報告工作的少數(shù)幾位高管和部分微軟董事進行溝通。

這意味著微軟大多數(shù)高管在鮑爾默制定并實施“專注設備和服務領域業(yè)務”決策過程中，被鮑爾默排除在外。去年10月份，在微軟致股東信件中，鮑爾默稱未來微軟的目標是“專注于設備和服務領域業(yè)務”。

而微軟即將實施的重組計劃，以及近來在微軟很少聽到其大多數(shù)高管的發(fā)聲，這使得微軟很多元老級高管感到一定程度的不適。

據(jù)一位熟悉微軟計劃的消息人士稱，“感覺此次微軟動作很大，史蒂夫正在謀劃這次重組。這是首次在如此長的時間內(nèi)醞釀重組計劃，感覺要有些重大職位調整，包括部分人將要離職。”

鮑爾默接管微軟帥印后，陸續(xù)多名高管離職，包括去年微軟Windows主管史蒂文?辛諾夫斯基就選擇離開了微軟。當然，微軟在2008年還進行了一次大的重組。

過去幾年來，還有其他多名高管從微軟離職?，F(xiàn)任Juniper網(wǎng)絡CEO的凱文?約翰遜(Kevin Johnson)在微軟工作了16年后選擇離職;杰夫?瑞克斯(Jeff Raikes)從1981年開始在微軟工作，但離職微軟后目前擔任比爾及梅林達?蓋茨基金會的CEO;羅比?巴赫(Robbie Bach)在微軟工作22年后于2010年宣布退休;在微軟任職15年的元老級人物J?阿拉德(J Allard)也已宣布離職，但仍擔任鮑爾默顧問。

但這些高管的離職很大程度上都是一次性的，而且微軟只是喊“狼來了”但卻未真的拿這些高管開刀，在微軟聯(lián)合創(chuàng)始人兼CEO 比爾?蓋茨(Bill Gates)他的任期也有類似戲劇性的重組計劃。

另有消息源稱，自重組計劃傳言流傳開來，微軟高管的擔憂已經(jīng)達到了較高的程度。“如果鮑爾默此次再無果而終，這將是十分可笑的。但目前已沒有人認為將有這種可能了。”

微軟發(fā)言人拒絕對此予以置評。

正如先前報道，據(jù)一些知情人士透露，微軟此次重組可能包括更大的角色調整，幾名高管被挪動到新的部門。但消息人士指出，也有一些高管將被削職。

部分高管可能獲得晉升，比如服務和工具部總裁納賽特亞?德拉(Satya Nadella)、Skype通訊部總裁托尼?貝茨(Tony Bates)、互動娛樂部總裁唐?麥崔克(Don Mattrick)職位都可能晉升。但目前尚不清楚具體的職位調整細節(jié)，直至鮑爾默將最后的“包袱”抖出。

多名分析人士預測，微軟將很快實施其重組計劃，而且預計微軟將在其本財政年度結束之前宣布。但具體日期難以估料。

但可以肯定的是，微軟的重組計劃將圍繞簡化公司結構來展開。而未來將如何配置旗艦軟件產(chǎn)品、Windows業(yè)務，適應新的組織架構，將是微軟在面臨的部分難題。