通訊典范企業(yè)員工流失率低于12%
中興通訊、愛(ài)立信等通訊企業(yè)的2010典范企業(yè)員工流失率低于12%，這是記者從人力資源服務(wù)商前程無(wú)憂近日發(fā)布的“2010中國(guó)最佳人力資源典范企業(yè)”雇主品牌報(bào)告得到的最新數(shù)據(jù)。本屆評(píng)選共挑選了100家在人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、薪酬管理、績(jī)效考評(píng)、員工培訓(xùn)等方面表現(xiàn)卓越的中國(guó)企業(yè)。包括49家外商獨(dú)資企業(yè)、15家合資企業(yè)、18家民營(yíng)企業(yè)和18家國(guó)有企業(yè)榮登榜單。
在典范企業(yè)，“雇主品牌”作為人才管理的一項(xiàng)戰(zhàn)略，有專(zhuān)人負(fù)責(zé)推廣，企業(yè)文化則成為雇主品牌的核心內(nèi)涵。目前，雇主品牌推廣還比較集中在高校，但是越來(lái)越多的企業(yè)開(kāi)始在上下游客戶和供應(yīng)商中展示雇主品牌。
盡管行業(yè)不同，但2010典范企業(yè)的員工流失率均控制在12%以?xún)?nèi)，遠(yuǎn)低于前程無(wú)憂“2009年中國(guó)19個(gè)行業(yè)的員工離職率平均為15.9%”的調(diào)查結(jié)果。其中管理職位的流失率最低，其次為技術(shù)職位， 基層員工的流失率最高。年齡上，“80后”、“90后”員工的離職率最高，但是比前程無(wú)憂“2009年中國(guó)19個(gè)行業(yè)的80后員工離職率平均為24.3%”要低得多。
典范企業(yè)的員工平均主動(dòng)離職率為 8：1。前程無(wú)憂“2008年中國(guó)19個(gè)行業(yè)的主動(dòng)離職率平均為16.3：1”。2010典范企業(yè)評(píng)價(jià)自己在人才吸引和保留的能力時(shí)，認(rèn)為企業(yè)文化的作用最大，企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)品牌對(duì)人才的吸引也相當(dāng)緊要，而薪酬列在第四位，通過(guò)雇主品牌實(shí)現(xiàn)企業(yè)降低人才管理成本的目標(biāo)。
由于網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的一大特征是品牌消費(fèi)，雇主品牌的傳播對(duì)人才的流向影響重大。在大多數(shù)典范企業(yè)里，有專(zhuān)人負(fù)責(zé)雇主品牌的推廣，其主要活動(dòng)面向高校學(xué)生，這與典范企業(yè)主要通過(guò)招募大學(xué)畢業(yè)生充實(shí)基層崗位并從中培養(yǎng)企業(yè)未來(lái)領(lǐng)導(dǎo)人的策略契合。
雇主品牌關(guān)注內(nèi)部滿意度。多數(shù)典范企業(yè)持續(xù)進(jìn)行一年一度的員工滿意度調(diào)查，并將員工滿意度作為人力資源管理者的業(yè)績(jī)目標(biāo)。
由于2010年初發(fā)生多起員工關(guān)系方面的重大新聞事件，2010典范企業(yè)已意識(shí)到企業(yè)的生產(chǎn)和采購(gòu)行為會(huì)影響到下游供應(yīng)商的員工關(guān)系，進(jìn)而影響到采購(gòu)方的雇主形象，正設(shè)法在上游客戶和下游供應(yīng)商方打造健康、負(fù)責(zé)和以人為本的雇主形象。
下載文檔根據(jù)害蟲(chóng)控制公司Orkin最新發(fā)布的“美國(guó)鼠患最嚴(yán)重的城市”年度調(diào)查，芝加哥連續(xù)第八年排在第一。報(bào)告統(tǒng)計(jì)時(shí)間從2021年9月1日至2022年8月31日，包括住宅樓和商業(yè)地產(chǎn)。紐約上升至第二，洛杉磯第三。每年秋季，老鼠和其...
關(guān)鍵字： 控制前不久印度宣布商用5G，這是全球主要經(jīng)濟(jì)體中最后一個(gè)開(kāi)通5G的國(guó)家了，此舉也意味著印度要全面建設(shè)5G網(wǎng)絡(luò)，而拿下印度5G設(shè)備訂單的是諾基亞、愛(ài)立信兩家5G供應(yīng)商，號(hào)稱(chēng)要建設(shè)史詩(shī)級(jí)5G網(wǎng)絡(luò)。
關(guān)鍵字： 諾基亞 愛(ài)立信 5G網(wǎng)絡(luò)藍(lán)牙設(shè)備在生活中無(wú)處不在，但是我們也只是將其作為藍(lán)牙模塊進(jìn)行使用，發(fā)送簡(jiǎn)單的AT命令實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)收發(fā)。那么，像對(duì)于一些復(fù)雜的使用場(chǎng)合：“車(chē)載藍(lán)牙”、"智能手表"、“藍(lán)牙音箱”等，我們不得不去了解底層的藍(lán)牙實(shí)現(xiàn)原理。
關(guān)鍵字： 藍(lán)牙 無(wú)線電技術(shù) 通訊（全球TMT2022年10月13日訊）隨著歐盟委員會(huì)（EC）6G旗艦項(xiàng)目第二階段——Hexa-X-II的啟動(dòng)。愛(ài)立信將延續(xù)其在Hexa-X項(xiàng)目第一階段中的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)作用，專(zhuān)注于為跨生態(tài)的未來(lái)6G標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建系統(tǒng)視圖。愛(ài)立信將...
關(guān)鍵字： 愛(ài)立信 生態(tài)系統(tǒng) 6G COM北京2022年10月12日 /美通社/ -- 隨著歐盟委員會(huì)（EC）6G旗艦項(xiàng)目第二階段 -- Hexa-X-II的啟動(dòng)。歐洲在確保6G網(wǎng)絡(luò)滿足技術(shù)、連接、可持續(xù)性和社會(huì)需求（包括6G標(biāo)準(zhǔn)化的重要性）上的合作邁出了重要一...
關(guān)鍵字： 愛(ài)立信 生態(tài)系統(tǒng) 6G 智能網(wǎng)絡(luò)隨著歐盟委員會(huì)6G旗艦項(xiàng)目第二階段Hexa-X-II的啟動(dòng)。愛(ài)立信將延續(xù)其在Hexa-X項(xiàng)目第一階段中的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)作用，專(zhuān)注于為跨生態(tài)的未來(lái)6G標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建系統(tǒng)視圖。愛(ài)立信將負(fù)責(zé)Hexa-X-II的技術(shù)管理。Orange、意大...
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