3月22日消息，騰訊科技獨(dú)家獲悉，從今早9點(diǎn)開始，在中國移動(dòng)金融街的總部大樓里正在召開一個(gè)非常重要的會(huì)議，這就是備受外界關(guān)注的中移動(dòng)董事長王建宙將正式退休，現(xiàn)任黨組書記兼副董事長奚國華將接任董事長職務(wù)。目前，經(jīng)過一個(gè)多小時(shí)職位、工作交接等內(nèi)容，會(huì)議剛剛結(jié)束。

王建宙：我已經(jīng)超期服役了

據(jù)了解，從昨日開始，關(guān)于中移動(dòng)董事長王建宙將要退休的消息在網(wǎng)上瘋傳，截至目前，中移動(dòng)還未做出官方發(fā)布。不過，騰訊科技今早從參加會(huì)議的中移動(dòng)高層人士證實(shí)，中移動(dòng)董事長王建宙今日將正式退休，奚國華將接任。

3月15日，中移動(dòng)發(fā)布2011年年度財(cái)報(bào)時(shí)，中國移動(dòng)董事長王建宙就曾表示，已經(jīng)為在今年內(nèi)退休做好準(zhǔn)備。其在接受媒體連線時(shí)也表示，“我已經(jīng)超期服役了，我是1948年12月31日出生，我到去年底就是63周歲了，你可能看不出來我的年齡。”

根據(jù)國資委的《中央企業(yè)負(fù)責(zé)人管理暫行辦法》，央企一把手任職年齡“一般不應(yīng)超過60歲”，63歲的王建宙已超出界線3年，他已于去年卸任黨組書記，由奚國華接任。

據(jù)了解，中國移動(dòng)用了兩年多時(shí)間完成新領(lǐng)導(dǎo)班子的搭建：2010年5月31日，一直未設(shè)董事會(huì)的中國移動(dòng)宣布原集團(tuán)公司總經(jīng)理王建宙任董事長，原集團(tuán)公司副總經(jīng)理李躍任總經(jīng)理，而后又宣布王建宙兼任的CEO職務(wù)交由李躍擔(dān)任。2011年6月，工信部副部長奚國華出任中國移動(dòng)黨組書記和副董事長。

此次交接變更后，現(xiàn)任黨組書記奚國華將接替王建宙任董事長，將與總經(jīng)理李躍一起組成中國移動(dòng)新的最高層。由此，中移動(dòng)新舊領(lǐng)導(dǎo)班子將正式完成過渡。

　　中移動(dòng)董事長王建宙

王建宙：我在中移動(dòng)“了無遺憾”

對于王建宙在中國移動(dòng)的職業(yè)生涯，用功臣來形容他絕不為過。作為中國移動(dòng)的掌門人，從2004年11月開始任中國移動(dòng)黨組書記、總經(jīng)理，2010年改任董事長。長期以來，他帶領(lǐng)中國移動(dòng)從2G陣地轉(zhuǎn)戰(zhàn)3G陣地，再到4G領(lǐng)域，從用戶發(fā)展規(guī)模及整體業(yè)績足以說明了一切。

根據(jù)中國移動(dòng)剛剛發(fā)布不久的2011年財(cái)報(bào)，營運(yùn)收入上漲了8.8%，達(dá)到5279.99億元人民幣，凈利潤增長5.2%，達(dá)到1258.70億元。

此外，中國移動(dòng)在他的帶領(lǐng)下，TD-SCDMA產(chǎn)業(yè)已進(jìn)入全新發(fā)展階段，TD用戶總數(shù)超過5121萬戶，約占我國內(nèi)地3G用戶的40%，TD基站數(shù)量達(dá)22萬個(gè)，覆蓋全國所有縣級以上地區(qū)，TD終端僅短短三年來已從8款增加到現(xiàn)今的800多款，增加了100多倍。

說到遺憾，王建宙本人表示他在中國移動(dòng)生涯“了無遺憾”。不過，媒體還是看出來他仍有所牽掛。

第一個(gè)牽掛，也是對他意義最重要的，那就是TD-LTE。這個(gè)由王建宙一手推動(dòng)建立的網(wǎng)絡(luò)，時(shí)至今日還沒有商用，還在技術(shù)試驗(yàn)階段，而美國第一大運(yùn)營商Verion的FDD-LTE網(wǎng)絡(luò)已商用半年。FDD-LTE已有至少6款手機(jī)實(shí)現(xiàn)商用，但TD-LTE由于頻譜及商用時(shí)間仍未確定。

第二個(gè)牽掛，未結(jié)緣蘋果iPhone。聯(lián)通有了，電信有了，最早與蘋果談判欲引進(jìn)iPhone的中國移動(dòng)仍兩手空空。從2007年開始，中移動(dòng)和蘋果就展開了談判，但至今沒有實(shí)質(zhì)性結(jié)果。

王建宙在中移動(dòng)期間重要殊榮

2011.08.20 國際電機(jī)電子工程師學(xué)會(huì)（簡稱IEEE）授予中國移動(dòng)董事長王建宙“IEEE榮譽(yù)會(huì)員”稱號。

2011 02.16 GSM協(xié)會(huì)向中國移動(dòng)董事長王建宙特別頒發(fā)了“GSM協(xié)會(huì)主席獎(jiǎng)”。

2010.05.17 國際電信聯(lián)盟（ITU）在全球范圍內(nèi)，向中國移動(dòng)董事長王建宙頒發(fā)“世界電信和信息社會(huì)獎(jiǎng)”。

2009.12.20 中國移動(dòng)總裁王建宙榮獲“中國經(jīng)濟(jì)百強(qiáng)榜共和國60年影響中國經(jīng)濟(jì)60人”。

2009.12.09 中國移動(dòng)總裁獲“2009年度最具影響力企業(yè)領(lǐng)袖”。

2009.11.18 中國移動(dòng)總裁王建宙榮獲2009中國最佳商業(yè)領(lǐng)袖獎(jiǎng)。

2008.01.30 中國移動(dòng)總經(jīng)理王建宙獲2007年CCTV中國經(jīng)濟(jì)年度人物人物獎(jiǎng)。

2007.12.18 中國移動(dòng)總經(jīng)理王建宙獲2007年品牌中國年度人物特別榮譽(yù)獎(jiǎng)。

王建宙經(jīng)典語錄

大象也能快跑。

我希望大家忘掉成績，要留下責(zé)任，責(zé)任是不能忘掉的，這就是我們的看法。

中國移動(dòng)最大的困難就是人才。

不是把資本增值排在第一位，資本就增值了。

管理層最大的任務(wù)就是在平衡各個(gè)群體的利益。

一個(gè)公司最高負(fù)責(zé)人就是要做最大的事情和最小的事情，用最小的事情來體現(xiàn)最大的事情。

在下一階段，我們始終希望，中移動(dòng)能一直既是盈利性公司，又是增長性公司。

核心競爭力應(yīng)該是不受外部影響的。