這篇文章我們繼續(xù)說架構(gòu)師大劉的故事……
最近一段時(shí)間,“打工人”這個(gè)新詞在網(wǎng)上刷屏了。這種現(xiàn)象,是一種有趣的網(wǎng)絡(luò)“模因”。有的小伙伴可能要問:“人家工人招你惹你了?為什么要打工人???” 別誤會(huì),小灰在這里明確一下,“打工人”的斷句方式是“打工-人”,而不是“打-工人”。顧名思義,打工人既不是老板,也不是拆遷戶,而是給別人打工的人。
經(jīng)常有剛畢業(yè)的新人問我,程序員的第一份工作該怎么選,應(yīng)該去大公司,還是小公司?年輕人真糾結(jié),肯定是選給錢多的那個(gè)??!
某程序員為方便老婆工作,寫了一些小工具給老婆用!如今老婆要離職,公司老板卻要求必須把工具留下!網(wǎng)友:跟他收費(fèi)!
當(dāng)你在一家公司干了一段時(shí)間之后,產(chǎn)生了厭倦的情緒,日常工作味同嚼蠟,你是選擇揭竿而起跳槽,還是繼續(xù)坐井觀天湊合過日子?
程序員:這個(gè)昨天還是正常的,你刷新下試試;在我的電腦上明明可以,你清理下緩存;這個(gè)實(shí)現(xiàn)不了……
上半年是跳槽的最佳時(shí)機(jī),人員流動(dòng)性比較大,已入職場(chǎng)的部分老員工拿完年底的獎(jiǎng)金后考慮換個(gè)崗位,一來換個(gè)工作環(huán)境,二來提升一下薪資。同時(shí),這也是畢業(yè)生在挑工作的時(shí)節(jié),即將畢業(yè)的學(xué)生通過校園招聘尋找合適自己的企業(yè)或者崗位。職場(chǎng)第一步該怎么選? 選大公司,選小公司,還是選擇外企?第一步的選擇不同,以后的人生可能就完全不一樣。
我之前對(duì)印度的印象只是停留在人口多、臟亂差、犯罪頻發(fā)等層面,但是仔細(xì)了解完之后,發(fā)現(xiàn)印度是一個(gè)科技大國(guó)、屢屢誕生頂尖的程序員。在工作中,接觸到了較多的國(guó)外程序員,接觸最多的就是印度人,在接觸中發(fā)現(xiàn)他們思維比較活躍、邏輯性非常強(qiáng),完全不是新聞、電影所展現(xiàn)的樣子。在業(yè)界還有一個(gè)說法:印度是軟件外包服務(wù)的圣地。
如今在工廠里,很多管理者感嘆:用人難,難用人!很多公司里還專門設(shè)有人事部在“研究”這些事情,其實(shí),有時(shí)候想想,職場(chǎng)那些事有那么復(fù)雜嗎?壓倒駱駝的可能是一棵稻草,“趕走”員工的原因則是不懂他們的心!了解他們的內(nèi)心所需,打開員工的心鎖就會(huì)盡可能的避免人員的流失。
對(duì)于芯片而言,最權(quán)威的資料永遠(yuǎn)都是原廠的數(shù)據(jù)手冊(cè)datasheet,所以在找資料時(shí)要去找數(shù)據(jù)手冊(cè),數(shù)據(jù)手冊(cè)一般在兩個(gè)地方可以找到:一是芯片原廠的官網(wǎng);二是數(shù)據(jù)手冊(cè)資料匯總的網(wǎng)站。本文分兩種情況討論。
最近,美國(guó)司法部對(duì)谷歌公司提起了反壟斷訴訟,其中一個(gè)關(guān)鍵指控就是谷歌與蘋果達(dá)成的秘密默認(rèn)搜索協(xié)議。據(jù)悉,2017年蘋果更新了一項(xiàng)協(xié)議把谷歌作為蘋果設(shè)備上的默認(rèn)搜索引擎。《紐約時(shí)報(bào)》現(xiàn)在預(yù)計(jì),蘋果每年預(yù)計(jì)將收到谷歌支付的80億美元至120億美元費(fèi)用,以便把谷歌作為其設(shè)備和服務(wù)上的默認(rèn)搜索引擎,包括iPhone和Siri,遠(yuǎn)高于2014年的10億美元。這筆費(fèi)用被認(rèn)為是谷歌對(duì)外支付的最大單筆付款,占據(jù)了蘋果年利潤(rùn)的14%至21%。
店寶寶電商研究院負(fù)責(zé)人張斌認(rèn)為,電商的未來,更多的是基于平臺(tái)和品牌商之間的撕裂和依存,這也是整個(gè)行業(yè)發(fā)展的主旋律,是私域流量和公域流量的交織與較量。品牌商不愿意被平臺(tái)商拿走更多的利益,但又不得不依賴平臺(tái)商來擴(kuò)張影響力;平臺(tái)商不愿意被大的品牌商欺凌又不愿意被小的品牌商拖累,但對(duì)品牌的壓榨永遠(yuǎn)是獲利的本質(zhì)。
大廠是很多職場(chǎng)人追求的目標(biāo),薪資高、福利好、培訓(xùn)規(guī)范、發(fā)展空間大、管理規(guī)范等,這些都是大企業(yè)的優(yōu)勢(shì)。但不少人在大廠的發(fā)展卻陷入了困境。關(guān)于在大廠工作的問題,有一個(gè)洋友的問題,分享給大家。
視頻是愛奇藝的核心內(nèi)容,視頻內(nèi)容的精彩度分析,不僅關(guān)系著視頻的分發(fā),也關(guān)系著視頻相關(guān)廣告的投放等,比如能否將廣告放在非常吸引人的點(diǎn)位上。所以我們非常關(guān)注能否分析出有吸引力的內(nèi)容,甚至根據(jù)分析的結(jié)果,二次創(chuàng)造出有吸引力的內(nèi)容。
編寫高質(zhì)量可維護(hù)的代碼既是程序員的基本修養(yǎng),也是能決定項(xiàng)目成敗的關(guān)鍵因素,本文試圖總結(jié)出問題項(xiàng)目普遍存在的共性問題并給出相應(yīng)的解決方案。
互聯(lián)網(wǎng)大廠對(duì)學(xué)歷的要求有多高?有的大廠要求211,985,有的大廠卻覺得普通一本二本都可以,只要能干活就行,這之間的差別有多大呢? 一個(gè)拼多多程序員發(fā)帖說,拼多多的員工整體學(xué)歷比阿里強(qiáng)了好幾條街,難怪公司氛圍好很多。
2020年10月15日,曠視在北京正式舉行了“曠視智慧物流戰(zhàn)略暨‘AI+物流產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟’發(fā)布會(huì)”。會(huì)上,曠世發(fā)布了智慧物流業(yè)務(wù)的定位和戰(zhàn)略布局,并且發(fā)布了7款A(yù)I+智能物流硬件新品。
網(wǎng)易大數(shù)據(jù)平臺(tái)的底層數(shù)據(jù)查詢引擎,選用了Impala作為OLAP查詢引擎,不但支撐了網(wǎng)易大數(shù)據(jù)的交互式查詢與自助分析,還為外部客戶提供了商業(yè)化的產(chǎn)品與服務(wù)。今天將為大家分享下Impala在網(wǎng)易大數(shù)據(jù)的優(yōu)化和實(shí)踐。
話說這天一大早,那個(gè)悲催的中年架構(gòu)師大劉又被手機(jī)微信群給炸醒。部門的運(yùn)維兄弟在公司微信群里說: 短信的生產(chǎn)環(huán)境服務(wù)器 CPU 占用率過高,瘋狂報(bào)警。是不是你們昨天上線看門狗導(dǎo)致的? 大劉迷了巴登的想了想,沒錯(cuò),昨天確實(shí)給短信服務(wù)裝上了看門狗。但是看門狗服務(wù)肯定不會(huì)有問題,而且上線之前各輪測(cè)試也都測(cè)過了,沒見過這個(gè)想象啊。 難道是測(cè)試妹子沒測(cè)試到位?難道線上短信應(yīng)用自身出現(xiàn)了問題?
程序員去哪里工作最好?有人說當(dāng)然是bat,還有字節(jié)跳動(dòng)等一系列新興互聯(lián)網(wǎng)公司,這可是互聯(lián)網(wǎng)的頭部大廠,福利待遇好,個(gè)人資歷也好看。但也有的人不這么認(rèn)為,做出了其他選擇。一個(gè)程序員吐槽自己班上的程序員大佬,畢業(yè)后竟然放棄了百度offer,回到老家的一個(gè)煙草公司上班,怕不是腦子有坑吧?實(shí)在無法理解這個(gè)選擇。