—————? 幾天之前? ————— —————? 幾天之前? ————— 什么是微服務呢? 這是著名計算機科學家Martin Fowler提出的概念。簡單來說,就是將龐大臃腫的項目按照業(yè)務細粒度拆分成一個個獨立的服務: 這樣做的好處是方便部署升級,便于擴展,有效
今天,我們簡單講下 Git 的實現(xiàn)原理,知其所以然才能知其然;并且梳理了日常最常用的 12 個命令,分為三大類分享給你。 本文的結構如下: 作者和開發(fā)原由 Git 的數(shù)據(jù)模型 常用命令 資源推薦 作者和開發(fā)原由 Talk is cheap. Show me the code. 這句話就出自 Li
1 脫衣游戲 上初中的時候有一幫子鐵哥們(都是男的),大家閑下來無聊的時候會打撲克牌。 大部分時候會以贏錢為目的再玩,但有時候遇到都是朋友的時候,也會試著玩一些懲罰性的游戲。 比如玩撲克牌熟了之后,需要一口氣喝掉一杯子水,打牌一上午可以喝上半桶
在國外某社交網(wǎng)站上有一個關于遷移 Spring Boot 遷移 Maven 至 Gradle 的帖子: 該貼子上也有很多人質疑:Maven 用的好好的,為什么要遷移至 Gradle? 雖然該貼子只是說 Gradle 牛逼,但并沒有說遷移至 Gradle 所帶來的影響和價值。 所以,Spring Boot 官方對
—————? 第二天? ————— 題目如下: 有兩個杯子,1號杯子里裝著牛奶,2號杯子里裝著等量的咖啡。 接下來,我們拿一個容積10毫升的小勺,從2號杯子里舀出10毫升咖啡,倒入1號杯。于是1號杯變成了牛奶和咖啡的混合液: 然后,我們再從1號杯子里舀出10毫
轉自開源中國 前幾天,一張未證真?zhèn)蔚慕貓D流傳,圖中顯示馬化騰幾乎每天都會在 Leetcode 上提交代碼。 截圖還貼出一個?Leetcode 賬戶地址。該地址的頭像已從馬化騰的照片換成騰訊 logo,昵稱也從“馬化騰”改為“ponyma”。但這是否是馬化騰本人的賬號不得而
7月2日,萬潤科技公告,控股子公司中筑天佑科技有限公司(原名廣東中筑天佑美學燈光有限公司,以下簡稱“中筑天佑”)于2020年7月2日收到招標人佛山市建盈發(fā)展有限公司發(fā)來的《佛山市公共資源交易項目中標(成交)通知書》,通知書確認中筑天佑為佛山市高速公路照
為什么學完技術、看完源碼總是記不住,是腦子有問題嗎?當然不是!是因為你沒有掌握學習的技巧。 學完新技術的我… 子路和James是我的兩位朋友,我經(jīng)常會向他們請教,技術到底該怎么學? 子路是谷歌的,很多人都叫子路“路神”,稱他為“國內(nèi)Spring講解最好的
Windows 任務管理器(Windows Task Manager)的原始作者?Dave Plummer 近日在 Reddit?開帖分享關于任務管理器的冷知識和設計理念,并解答了網(wǎng)友的部分疑問。 在微軟工作了十幾年的 Dave 是從頭開始構建任務管理器的開發(fā)者,大約1994年,他在家中的書房里編寫出
1 最近很多朋友畢業(yè)了,開始踏足社會,恭喜你們即將感受到這個世界最真實最殘酷的一面。 鑒于很多剛畢業(yè)的朋友其實人很聰明,但由于玩法規(guī)則變了,總是面臨信息不對稱的坑蒙拐騙,動不動就被社會按在地上打的嚶嚶叫。? 作為蟬聯(lián)多屆奧林匹克社會毒打大賽亞洲
線段樹是一個復雜的數(shù)據(jù)結構,比較難理解,也比較難解釋清楚。在我將這個數(shù)據(jù)結構反復學習了五遍的時候,我終于有了信心寫出這篇介紹線段樹的文章。希望大家能夠掌握這種數(shù)據(jù)結構。 這篇文章比較長,建議大家耐心閱讀,好好消化吸收哦~~ 前置內(nèi)容 學習線段樹
前兩天,微信悄悄更新了一個有意思的彩蛋功能:「拍一拍」 ,刷屏微信群聊,登上微博、知乎熱搜。 就是雙擊一下好友的頭像會震動,接著會顯示一條灰色消息,提醒你「拍了拍」好友 。 這么一個安靜、克制的小功能,沒想到經(jīng)過腦洞大開的網(wǎng)友們一發(fā)揮,更改自己
文 |?野客 來源:Python 技術「ID: pythonall」 坦克大戰(zhàn)是一款策略類的平面射擊游戲,于 1985 年由 Namco 游戲公司發(fā)布,盡管時至今日已經(jīng)有了很多衍生類的游戲,但這款游戲仍然受到了相當一部分人的歡迎,本文我們看一下如何使用 Python 來實現(xiàn)這款游戲,游
—————? 第二天? ————— ———————————— 場景1:游戲操作界面 在一個小游戲中,包含一個簡單的操作界面,界面上有兩個按鈕:道具和魔法。 如果點擊“道具”按鈕,游戲里的主角會使用道具;如果點擊“魔法”按鈕,游戲里的主角會使用魔法。
張東升是一家互聯(lián)網(wǎng)公司的程序員,一直以來都勤勤懇懇老實工作。 可最近一段時間,老板接了幾個項目回來,不但開啟了996的工作模式,更要命的是頻頻更改需求,弄得大家是敢怒不敢言。 時間一久,東升慢慢開始消極怠工,晚上也不怎么加班了。終于有一天,和老