近日，有媒體報道稱，網(wǎng)易創(chuàng)始人丁磊在推動公司多年海外擴(kuò)張后，如今決定對公司游戲板塊進(jìn)行戰(zhàn)略收縮。

該報道指出，丁磊已經(jīng)裁員了數(shù)百人，關(guān)停了游戲工作室，并減少了國際投資，轉(zhuǎn)而將資源集中在少數(shù)核心游戲項目上。當(dāng)前，網(wǎng)易游戲業(yè)務(wù)正在迎來一場深刻的戰(zhàn)略變革。

（相關(guān)報道截圖）

裁員風(fēng)波引發(fā)內(nèi)部動蕩！

據(jù)悉，網(wǎng)易此次戰(zhàn)略調(diào)整帶來的直接后果，是數(shù)百名員工的裁撤和多個游戲工作室的關(guān)停。

網(wǎng)易在日本的工作室首當(dāng)其沖，櫻花工作室的關(guān)閉導(dǎo)致數(shù)十名員工失業(yè)。同時，網(wǎng)易還縮減了對名越稔洋等日本創(chuàng)作者的資助，不再為其項目提供額外資金或時間支持。

另有消息稱，本周《漫威爭鋒》美國創(chuàng)意團(tuán)隊的部分成員被裁，網(wǎng)易有可能計劃退出所有國際投資和控股的公司。

據(jù)知情人士表示，在近期裁員后，留下來的網(wǎng)易員工對丁磊的反復(fù)無常感到擔(dān)憂，一些人形容他是一個經(jīng)常改變主意的CEO。據(jù)透露，丁磊還要求中國員工工作到晚上9點，涵蓋了午休和吃飯時間。但網(wǎng)易對此表示，沒有強(qiáng)制的工作時間要求，各部門自行設(shè)定工作節(jié)奏。

盡管裁員和關(guān)停工作室引發(fā)了內(nèi)部動蕩，但丁磊認(rèn)為，這是必要的“陣痛”。他在財報電話會上表示：“如果發(fā)現(xiàn)有些項目未來推出時不適合市場需求，我們會積極果斷踩剎車；也會對質(zhì)量、效率都非常好的項目，加大資源投入力度?！?/span>

這種“該加大的就加大，該停止的就停止”的策略，體現(xiàn)了丁磊對市場變化的敏銳洞察。

（相關(guān)報道截圖）

戰(zhàn)略收縮只為精耕細(xì)作？

實際上，網(wǎng)易游戲業(yè)務(wù)的調(diào)整并非偶然，而是多重因素疊加的結(jié)果。

首先，全球游戲市場競爭日益激烈，尤其是在海外市場，網(wǎng)易面臨著來自騰訊、米哈游等強(qiáng)勁對手的挑戰(zhàn)。盡管網(wǎng)易在過去幾年通過海外擴(kuò)張取得了一定的成績，但部分項目的投入產(chǎn)出比并不理想。

根據(jù)網(wǎng)易最新發(fā)布的第四季度財報顯示，該公司整體營收不及分析師預(yù)期，游戲部門雖然收入增長1.5%，但毛利潤下降了2.6%。要知道，游戲業(yè)務(wù)不僅是網(wǎng)易的核心收入來源，更是公司未來增長的關(guān)鍵引擎。

其次，丁磊對游戲業(yè)務(wù)的盈利能力提出了更高要求。據(jù)知情人士透露，他希望網(wǎng)易專注于“持久、大眾化市場游戲”，這些游戲需具備“持續(xù)吸引玩家消費的能力”。丁磊認(rèn)為，那些無法每年創(chuàng)造數(shù)億美元收入的游戲項目不值得繼續(xù)投入。這種以“創(chuàng)收潛力”為導(dǎo)向的戰(zhàn)略，直接導(dǎo)致了部分低效項目的裁撤。

鑒于此，業(yè)內(nèi)人士普遍認(rèn)為，從裁員到關(guān)停，再到收權(quán)，丁磊這一系列舉措標(biāo)志著網(wǎng)易游戲業(yè)務(wù)從“廣撒網(wǎng)”到“精耕細(xì)作”的轉(zhuǎn)型。網(wǎng)易游戲業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略調(diào)整，既是丁磊對市場變化的回應(yīng)，也是公司未來發(fā)展的重要布局。盡管短期內(nèi)可能面臨陣痛，但從長遠(yuǎn)來看，這種聚焦核心、優(yōu)化資源的策略有望為網(wǎng)易在激烈的市場競爭中贏得更大的優(yōu)勢。

另外，對于整個游戲行業(yè)而言，網(wǎng)易的轉(zhuǎn)型也為其他企業(yè)提供了寶貴的經(jīng)驗和啟示。