為何要“機(jī)器換人”
近幾年工業(yè)機(jī)器人在制造業(yè)間的普及,讓很多身處在一線生產(chǎn)的勞動(dòng)者陷入了無(wú)盡的恐慌與焦慮之中。成途上海工業(yè)機(jī)器人培訓(xùn)學(xué)院來(lái)深入了解機(jī)器換人風(fēng)波,你我應(yīng)該怎樣來(lái)正確應(yīng)對(duì)呢?
在全球工業(yè)自動(dòng)化發(fā)展趨勢(shì)之下,部分傳統(tǒng)一線機(jī)械工人被機(jī)器人無(wú)情的所替代,具備學(xué)習(xí)能力及接受新事物能力者則成功轉(zhuǎn)型,可以從事較為輕松且有創(chuàng)造力的工作。
面對(duì)這種機(jī)器換人的境遇是否代表著工人將變得不再重要呢?成途工業(yè)機(jī)器人培訓(xùn)小編認(rèn)為,所謂換人風(fēng)潮,本質(zhì)上是一種社會(huì)生產(chǎn)方式升級(jí)、勞動(dòng)者升級(jí);把人從危險(xiǎn)、單調(diào)、惡劣的工作環(huán)境中解脫出來(lái),將生產(chǎn)工作中一些繁雜、重復(fù)性高、粗放、危險(xiǎn)的車間交給機(jī)器人。一線勞動(dòng)者進(jìn)入自己喜歡的工作崗位上發(fā)光發(fā)熱,結(jié)合人們特有的創(chuàng)造性,來(lái)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,進(jìn)而推動(dòng)產(chǎn)業(yè)的進(jìn)步。
科技部高技術(shù)研究發(fā)展中心項(xiàng)目主管劉進(jìn)長(zhǎng)說(shuō),為何要“機(jī)器換人”?就是要把人類從單調(diào)的環(huán)境中解脫。
當(dāng)然,在這個(gè)生產(chǎn)發(fā)展的進(jìn)程中,人們也需要通過(guò)各種途徑來(lái)學(xué)習(xí)充實(shí)自我,達(dá)到自我技能升級(jí)的目的,以便勝任新的工作崗位。上海工業(yè)機(jī)器人培訓(xùn)首 選成途機(jī)器人學(xué)院,學(xué)院專業(yè)從事FANUC工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用培訓(xùn)領(lǐng)域,開(kāi)發(fā)適用于0基礎(chǔ)學(xué)員培訓(xùn)課程,4-6周掌握工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用技能,入行0壓力。
機(jī)器人不是簡(jiǎn)單把人換下,而是換上更高技術(shù)水平的人!高技能勞動(dòng)者稀缺已成為我國(guó)制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的攔路虎!
國(guó)內(nèi)目前不少企業(yè)或多或少面臨著,招工難、招工成本持續(xù)上升的壓力。在自動(dòng)化制造行業(yè)表現(xiàn)最為明顯的就是“企業(yè)引進(jìn)了工業(yè)機(jī)器人設(shè)備,招不到專門(mén)的機(jī)器人人操控人員(即工業(yè)機(jī)器人工程師)來(lái)操作、編程及保養(yǎng)維修,只能落得機(jī)器人空放在廠房里。”就目前的就業(yè)前景分析,工業(yè)機(jī)器人技術(shù)應(yīng)用工程師未來(lái)在智能制造行業(yè)不可或缺的崗位。
從現(xiàn)在企業(yè)對(duì)工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用工程師的崗位要求來(lái)看,除了會(huì)一些簡(jiǎn)單的編程技術(shù),還需要掌握從安裝、操作、維護(hù)、安全等一系列應(yīng)用設(shè)備技術(shù)。
在成途上海工業(yè)機(jī)器人培訓(xùn)學(xué)院參加培訓(xùn)的一位學(xué)員,也分享過(guò)“他之前所從事的公司在2017年底開(kāi)始投入使用工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用設(shè)備,公司想通過(guò)機(jī)器人來(lái)降低人工成本,提高生產(chǎn)效率;當(dāng)時(shí)公司還沒(méi)有能夠操作機(jī)器人設(shè)備的應(yīng)用工程師,僅僅只是會(huì)簡(jiǎn)單的編程、及運(yùn)作。”經(jīng)過(guò)一番深思熟慮之后,便來(lái)參加成途上海工業(yè)機(jī)器人培訓(xùn)課程,想要進(jìn)一步提升自己的技能水平,順應(yīng)時(shí)代發(fā)展。