人工智能興起，您的工作會受到影響嗎？您需要提前準備和改變嗎？

雖然人們擔心人工智能（AI）自動化將導致全球各行業(yè)大幅裁員，但技術進步也將帶來大量新的就業(yè)機會和服務。類似于社交媒體、數字出版和電子商務，AI發(fā)展已經促使一些新型職位的產生。

根據全球最具權威的IT研究與顧問咨詢公司Gartner的報告，到2020年，人工智能將創(chuàng)造230萬個就業(yè)機會，超過因自動化而淘汰的工作數量。那么因AI的興起而增長的職位將是什么呢？

Venture Beat網站列出以下六種因AI而需求增長的工作。

1. 機器訓練人員（Machine trainers）

開發(fā)人工智能機器需要訓練。為了教導計算機如何檢測疾病，需要為其提供現(xiàn)有“標記”病例，如帶有病變區(qū)域的X射線圖像標記等。

生成、收集和管理相關數據以供人工智能培訓使用，涵蓋入門級（手動數據標記）到專業(yè)級、為特定領域數據任務。

Google已經了解人類參與自動化的必要性。該搜索引擎巨頭正在招募10,000名員工整理YouTube，同時培訓計算機模型，以便未來讓機器完成這項工作。

2. AI工程師

目前市場上AI工程人才大量短缺，導致DeepMind高級AI研究人員的年薪中位數達到345,000美元。

從物理學、生物學到軟件工程，人工智能 – 特別是機器學習 – 需要結合分析能力和創(chuàng)造力。對于那些具備這種技能的人來說，未來職場發(fā)展非常光明。

Gartner聲稱，到2020年，人工智能將被納入幾乎所有軟件產品中。即可作為可插拔組件，也可是量身定制的模塊。

3. AI測試人員和主管（AI testers and supervisors）

AI開發(fā)團隊目前正在研發(fā)相關技術，以便更早發(fā)現(xiàn)錯誤、自動評估和糾錯。然而，人工智能并不擅長常識推理，機器仍需要人類幫助。

根據白宮的報告，這些機器需要進行廣泛的質量測試和監(jiān)測，這些測試和監(jiān)測需要由人類進行。

軟件測試人員扮演著關鍵角色，他們負責建模測試工作流程。此外，測試主管需要監(jiān)控進度目標并在必要時接管。

4. 護理者和社會工作者

以人工智能為基礎的醫(yī)療發(fā)展，如自動醫(yī)療診斷，將使更多人能夠負擔得起現(xiàn)代醫(yī)療保健費用。且在預期人均壽命延長的前提下，對老年人的照護需求也會增加。

此外，人們總是渴望人情味和同情心。雖然人工智能可承擔重復性的繁瑣職責，以便讓人們從事其它工作，但人與人之間在醫(yī)療保健方面的細微互動并不容易復制。

5. 銷售和營銷經理

雖然AI工具可能會導致某些市場營銷和銷售工作過時，但不是所有此類工作都會受到沖擊。

人工智能更可能改變營銷人員的工作方式，而不是替代他們。例如，營銷經理被AI取代的概率很低。事實上，由于AI能夠自動完成某些任務，營銷經理的角色可能變得更加高效和有效。

6. 企業(yè)家

除了創(chuàng)建人工智能軟件和解決方案所需的相關人才外，每一次技術變革都給人們更多的自由，使人們得以發(fā)展自己的興趣愛好并追求更高夢想，未來將看到創(chuàng)業(yè)活動的強勁增長。

根據Inc雜志的報導，“更多的小企業(yè)主將AI視為重要的競爭工具，用它來自動執(zhí)行平常繁瑣的行政管理等。”

在未來，AI的發(fā)展將使人們有更多時間，在更低門檻條件下創(chuàng)業(yè)。

未來的工作

新興技術不僅在公司內部創(chuàng)建部門和工作崗位，而且還創(chuàng)造了全新的業(yè)務。 對技術技能的需求將隨著自動化而增加：當機器人部件發(fā)生故障時，需要人工修理它，就像無人駕駛汽車仍然需要機械師一樣。