最近京東人事變動(dòng)有點(diǎn)大，取消底薪、裁員、撕毀應(yīng)屆畢業(yè)生勞動(dòng)合同等一系列緊縮政策接連傳出，而現(xiàn)在京東把裁員目標(biāo)瞄準(zhǔn)了元老級(jí)人物。

京東自去年因“掌門(mén)”劉強(qiáng)東海外被訴性侵事件風(fēng)波以來(lái)，雖然表面上看似乎風(fēng)平浪靜，但內(nèi)部卻一直疑是暗流涌動(dòng)。前些天關(guān)于員工聲討京東實(shí)行的“996工作制”的網(wǎng)傳不斷，然后就曝出京東將裁員萬(wàn)人等此類(lèi)消息。

對(duì)此劉強(qiáng)東于昨天在其微信朋友圈發(fā)聲道：“京東現(xiàn)在混日子的越來(lái)越多，干活的越來(lái)越少，混日子的不是我兄弟，一起拼殺于江湖的才是!我是要為18萬(wàn)兄弟背后那18萬(wàn)個(gè)家庭負(fù)責(zé)，還是要留下那1%混日子的人，向他們負(fù)責(zé)?我沒(méi)有選擇余地!”

而據(jù)一份京東內(nèi)部錄音資料顯示，京東一位高級(jí)副總裁稱(chēng)：“京東此次的組織和人事調(diào)整還會(huì)繼續(xù)，但一定會(huì)在4月底完成。”在該份錄音文件中，這位高級(jí)副總裁還強(qiáng)調(diào)說(shuō)：“目前裁撤的第一波是高管，馬上就是總監(jiān)，再接下來(lái)就是普通員工!”看來(lái)此后的一段時(shí)間，京東內(nèi)部將恍若戰(zhàn)場(chǎng)，硝煙彌漫。

從劉強(qiáng)東最新的發(fā)聲內(nèi)容中看，劉掌門(mén)似乎對(duì)目前的團(tuán)隊(duì)狀況非常不滿(mǎn)，甚至似乎到了忍無(wú)可忍的地步。在他看來(lái)，“打江山容易守江山難”，之前跟他一起打江山的部分“兄弟”已經(jīng)毫無(wú)拼勁了，開(kāi)始貪圖安逸起來(lái)。而此風(fēng)帶動(dòng)了部分員工也不思進(jìn)取，開(kāi)始“混日子”起來(lái)，甚至“炮轟”他一直力圖倡導(dǎo)的“末尾淘汰制”和“996工作制”。對(duì)此他已經(jīng)沒(méi)有選擇余地了，因此只能對(duì)不起18萬(wàn)員工其中的那1%了!而這即將被劉強(qiáng)東“開(kāi)刀清除”的1%共1萬(wàn)多人中，肯定有相當(dāng)一部分是總監(jiān)以上的高管，而且還可能會(huì)有曾經(jīng)和他當(dāng)初一起創(chuàng)業(yè)，“打江山”的元老。

劉強(qiáng)東在朋友圈發(fā)的文中，似乎充滿(mǎn)感情地回憶了京東創(chuàng)業(yè)初期熱血沸騰的工作精神：一天24小時(shí)幾乎不休息，晚上睡覺(jué)鬧鐘都是調(diào)到每隔2小時(shí)想一次的，“……那個(gè)時(shí)候兄弟們也很拼，于是硬生生在上千家電商公司里邊一路殺了出來(lái)，活到了今天!”而現(xiàn)如今，卻是“京東現(xiàn)在混日子的越來(lái)越多，干活的越來(lái)越少……”這種現(xiàn)狀令他非常痛苦，也深感不安，假如再不“開(kāi)刀”，估計(jì)在不久的將來(lái)，京東這艘還“談不上成功”的電商之船，恐怕就要面臨“被翻船”的風(fēng)險(xiǎn)。

盡管京東掌門(mén)劉強(qiáng)東的最新發(fā)聲可謂是聲情并茂，在充滿(mǎn)火藥味的口吻中又透露出些許的“兄弟”情義，但說(shuō)到底，就是要裁員，就是要改變，就是不得不拿那1%員工包括部分曾經(jīng)跟隨他創(chuàng)業(yè)，打江山的高管和總監(jiān)“開(kāi)刀”!為此筆者倒真要替劉掌門(mén)劉強(qiáng)東捏把汗：京東內(nèi)部如此大動(dòng)干戈，會(huì)不會(huì)讓人猜忌他是想“過(guò)河拆橋”了呢?雖說(shuō)劉強(qiáng)東強(qiáng)調(diào)說(shuō)京東“還談不上成功”，但打拼至今，也算是國(guó)內(nèi)數(shù)一數(shù)二的電商平臺(tái)了，事實(shí)擺在這里不是嗎?

劉強(qiáng)東最新發(fā)聲痛斥混日子的員工稱(chēng)“不是兄弟”，看來(lái)京東大幅度裁員已成定局而且將首先向曾和他一起“打天下”的某些高管和總監(jiān)“開(kāi)刀”!這究竟是痛定思痛，還是想“過(guò)河拆橋”了呢?

看來(lái)京東真的遇到危機(jī)了！