華星光電規(guī)劃興建技術(shù)層次更高的六代低溫多晶矽（LTPS）廠，廈門天馬的LTPS廠也開始裝機(jī)，最高開出多于臺灣4.5至5倍的薪水，向臺灣廠商大舉挖角高層次的技術(shù)人才，恐沖擊臺灣面板產(chǎn)業(yè)的研發(fā)能力。

大舉挖角臺灣200人的團(tuán)隊，協(xié)助華星興建與營運(yùn)8.5代面板廠，建立中國自己的面板生產(chǎn)技術(shù)與產(chǎn)量。

供應(yīng)鏈人士表示，華星8.5代廠旁的空地開始整地，準(zhǔn)備興建全球最大的LTPS六代廠（目前最大為5.5代），并向前統(tǒng)寶光電與友達(dá)工程師大舉招人，已有不少工程師與主管至對岸報到。

業(yè)者表示，大陸面板廠挖角臺灣人早已不是新聞，其中以華星開出的挖人價碼最高，例如，工程師若在臺灣一年領(lǐng)年薪200萬元，華星直接換算成人民幣200萬元，約新臺幣1,000萬元，等于是臺灣4.5至5倍的年薪，至于主管的年薪更高達(dá)新臺幣1,500萬元。

業(yè)內(nèi)人士說，分析大陸面板廠有很多工程師來自臺灣，因為韓國人挖不動，韓國面板廠工程師的薪水，比臺灣高很多，以大陸開出的價碼來看，吸引力不高。大陸面板廠只有高層主管看到韓國人，高階主管的薪水相對更好，能吸引韓國人。

除了華星之外，天馬在廈門興建的LTPS廠已開始裝機(jī)了，并大舉挖角前統(tǒng)寶光電與友達(dá)工程師，天馬開出的年薪是臺灣工程師的3倍。

值得注意的是，現(xiàn)在挖角人才，已經(jīng)不是產(chǎn)能過剩的LCD人才，而是技術(shù)層次更高、具有LTPS技術(shù)涵養(yǎng)的人才，LTPS就是iPhone等智能型手機(jī)與平板計算機(jī)所使用的面板，可看出透過大舉挖人，大陸面板廠的技術(shù)層次，已經(jīng)快速提升，嚴(yán)重威脅到臺灣面板產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。（源自：中國OLED網(wǎng)）