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一個(gè)小小的框架，帶你了解各大AI公司
作為一名風(fēng)險(xiǎn)投資人，我很幸運(yùn)地看到和評(píng)估了許多與人工智能有關(guān)的創(chuàng)業(yè)公司(注意：這個(gè)術(shù)語有一些baggage。為了本文的目的，我可以互換使用AI和ML，以使事情變得更簡(jiǎn)單)。
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電子工程師去大公司和小公司的不同遭遇
很多剛從學(xué)校出來的畢業(yè)生，想要搞電子技術(shù)，一般都去了比較大的公司，因?yàn)橹挥写蠊静旁敢饨蛹{沒有任何工作經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生。在大公司里面一般有比較完善的培訓(xùn)體系和考核制度，想要混日子遲早都會(huì)被淘汰。
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這5件事，公司和HR絕不會(huì)告訴你，但你不知道，可就吃虧了！
在職場(chǎng)里面都會(huì)有一些潛規(guī)則，都有一些“千萬不能做的事情”，這些可能大家都知道。但是還有一些大家不知道的事情，對(duì)于這些事情公司不會(huì)明說，但是這將會(huì)成為你晉升、漲工資的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，影響你的前途命運(yùn)。有哪幾件事呢?
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憑什么新來的拿的工資比我多？我為公司付出了這么多！
人才市場(chǎng)的雇傭關(guān)系，就跟消費(fèi)市場(chǎng)的買賣關(guān)系一模一樣啊。你說憑什么我隔壁的店店租便宜，我現(xiàn)在交房租貴呢?因?yàn)槟愦_實(shí)來得晚啊。如果真的追求公平，每年公司跟隨市場(chǎng)價(jià)不斷漲薪，那成本會(huì)是難以想象得高。而對(duì)大多數(shù)老員工來說，適當(dāng)?shù)男劫Y普調(diào)和獎(jiǎng)金，完全能夠滿足他們需求了。
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公司稀缺資源：IC工程師
在科技圈一談到人才，你可能會(huì)想到余承東、李彥宏、馬云、雷軍等我輩都視之為大牛的人，因而，你可能會(huì)覺得我們根本不缺人才。
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黑莓放棄手機(jī)改做自動(dòng)駕駛汽車公司!
誰能想到，投行等金融和政界人士曾經(jīng)的職業(yè)標(biāo)配黑莓(BlackBerry)在風(fēng)光淡去之后，最終放棄了自產(chǎn)手機(jī)的業(yè)務(wù)，轉(zhuǎn)身跳進(jìn)了汽車自動(dòng)駕駛技術(shù)領(lǐng)域。
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Vicor 公司推出最新 60 V Cool-Power ZVS 升降壓穩(wěn)壓器
Vicor 公司日前宣布為其 Cool-Power® ZVS 穩(wěn)壓器組合新增兩款全新的升降壓穩(wěn)壓器。
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“睡在公司”已成為中國科技行業(yè)文化
在中國科技行業(yè)，睡在公司已成為一種文化。由于許多創(chuàng)業(yè)公司的發(fā)展速度很快，因此員工不得不加班加點(diǎn)地去完成進(jìn)度。
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周鴻祎：大公司要?jiǎng)?chuàng)新，就必須做小
一個(gè)人的管理能力是有極限的，與其搞中央集權(quán)等著帝國動(dòng)彈不得任人魚肉，不如分封諸侯，培植行業(yè)的領(lǐng)軍人物放手讓他們?nèi)ゴ蚪健?/p>
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裁員潮！估值下調(diào)！硅谷正式步入寒冬
二月底的硅谷正是草長(zhǎng)鶯飛，春意盎然的時(shí)節(jié)，然而對(duì)于創(chuàng)投環(huán)境來說，冬天似乎剛剛來臨。在市場(chǎng)研究機(jī)構(gòu)DataFox近期匯總的一份科技公司裁員報(bào)告中，我們可以清楚地看到，從1月底至今不到1個(gè)月的時(shí)間，發(fā)生裁員的科技公
