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大學(xué)生求職面談:不裝懂有一說(shuō)一這樣才不會(huì)吃虧
大學(xué)生求職面談?dòng)萌藛挝幌矚g有一說(shuō)一 身穿正裝，手里拿著簡(jiǎn)歷，穿梭于招聘會(huì)各企業(yè)攤位前……昨日，蜀都英匯人力資源市場(chǎng)舉行的大型招聘會(huì)，拉開了本周連續(xù)多場(chǎng)大型招聘會(huì)的序幕。招聘會(huì)上，與招聘單
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大學(xué)生求職遭遇“被面試”
“恭喜您已經(jīng)通過(guò)小組面試，請(qǐng)于某月某日參加筆試……”昨天，人民大學(xué)研二學(xué)生雙瑞收到某房地產(chǎn)公司發(fā)來(lái)的短信和郵件后挺納悶：自己只是申請(qǐng)了該公司的招聘職位，并沒(méi)有參加過(guò)小組面試呀？
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荒唐招聘遭疑 顯制度難約束潛規(guī)則
福建省屏南縣財(cái)政局下屬單位“定向招聘”市領(lǐng)導(dǎo)家屬一事尚未完全平息，日前，該縣縣委黨校的一次公開招聘又遭遇同樣質(zhì)疑。更讓人痛心的是，類似荒唐的招聘絕非個(gè)案—— “定向招聘&rd
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老師重新當(dāng)學(xué)生 為促就業(yè)忙“充電”
山東大學(xué)５０名職業(yè)指導(dǎo)課程授課教師２４日起重新當(dāng)起了學(xué)生，接受為期三天的職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)。山東大學(xué)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心主任杜言敏告訴記者，這是山東大學(xué)為培養(yǎng)教師更好指導(dǎo)學(xué)生規(guī)劃大學(xué)生涯、促進(jìn)學(xué)生就業(yè)的一項(xiàng)
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賽普拉斯與Innopower簽署協(xié)議
賽普拉斯半導(dǎo)體公司日前宣布將130納米和65納米SONOS（氧化硅氮氧化硅）嵌入式非易失性技術(shù)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)授權(quán)給Innopower技術(shù)公司。根據(jù)這一授權(quán)協(xié)議，Innopower將把賽普拉斯的技術(shù)與其技術(shù)支持服務(wù)和其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)項(xiàng)目
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大學(xué)生踏入職場(chǎng)的迷茫
近日“大學(xué)畢業(yè)生起薪與農(nóng)民工工資差距逐漸縮小”的消息讓即將走出校門、步入職場(chǎng)的大學(xué)生倍受打擊。盡管大家都在談?wù)摯髮W(xué)畢業(yè)生工作幾年后的薪水變動(dòng)率遠(yuǎn)高于農(nóng)民工，但對(duì)即將步入職場(chǎng)的大學(xué)生這依然是一
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一個(gè)小公司老板的日常管理，希望能讓創(chuàng)業(yè)的朋友學(xué)到東西
1. 小公司如何留住骨干： 這些年物價(jià)上漲，費(fèi)用上漲，公司利潤(rùn)卻未漲多少。每個(gè)員工都希望工資大幅增加，但估計(jì)90%以上小公司無(wú)法做到這點(diǎn)。有時(shí)我這當(dāng)老板的恨不得將公司門一關(guān)，自己拿著資金炒股或炒房，圖個(gè)
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調(diào)查顯示：Fabless IC業(yè)者最大IP來(lái)源是晶圓代工廠
根據(jù)全球半導(dǎo)體協(xié)會(huì)(GlobalSemiconductorAlliance，GSA)所做的一項(xiàng)調(diào)查，在2010年，晶圓代工廠提供給無(wú)晶圓廠(fabless)IC設(shè)計(jì)業(yè)者的硅智財(cái)(IP)數(shù)量，超越以IP授權(quán)為主要業(yè)務(wù)的IP供貨商。該調(diào)查顯示，無(wú)晶圓廠IC設(shè)計(jì)業(yè)
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簡(jiǎn)歷制作訣竅談
簡(jiǎn)歷制作訣竅談前言：簡(jiǎn)歷的作用不可忽視，西方有一句名言說(shuō)得好“A Resume is a passport to an interview."一份簡(jiǎn)歷求職者通往面試最有效的護(hù)照。 在找工作的過(guò)程中，簡(jiǎn)歷是重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。如何利用有限的
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讓簡(jiǎn)歷成為面試的“綠卡”
簡(jiǎn)歷，是求職的第一關(guān)。沒(méi)有恰到好處的簡(jiǎn)歷，就可能失去面試機(jī)會(huì)，大學(xué)生正值求職之際，如何做好自己的簡(jiǎn)歷呢? 簡(jiǎn)單明了的簡(jiǎn)歷受青睞，沒(méi)必要把所修課程都列上去?！ ∈裁礃拥暮?jiǎn)歷更容易吸引招聘人員的眼球?
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“名企實(shí)習(xí)”面試 一分鐘吸引考官
案例1 學(xué)生簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備漏洞多 面試官：簡(jiǎn)歷是自己做的？ 學(xué)生：對(duì)。我沒(méi)有提前上網(wǎng)看一些模板?！ ∶嬖嚬伲河袥](méi)有發(fā)現(xiàn)自己在簡(jiǎn)歷里少了哪些信息？ 學(xué)生：…… 面試官：你多大了？ 學(xué)生：2
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一位維修初學(xué)者修理電視的辛酸過(guò)程
我的電腦鍵盤壞了，打字速度也變慢了! 這也是我運(yùn)氣的緣故嗎? 哎！我得換機(jī)子了! 因?yàn)槲覜](méi)有錢也沒(méi)時(shí)間。 幾天來(lái)我為哪臺(tái)電視跑了大約10萬(wàn)里還不止了! 為了元件啊！我是在校學(xué)生，學(xué)校里我沒(méi)有什么工具，就只
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“毒蘋果事件”續(xù)：中國(guó)供應(yīng)商否認(rèn)逼患職業(yè)病員工離職
一位員工昨天剛剛離職，他表示，在離職之前，他和公司簽了一份協(xié)議，其中一款明確：離職之后，公司和員工再無(wú)關(guān)系，并且員工之后出現(xiàn)的身體狀況也不與公司有關(guān)。該員工稱，其實(shí)他不想離職，只想要求公司調(diào)換工作崗位
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求職簡(jiǎn)歷別用這九句廢話
1.我對(duì)……非常感興趣。 如果你沒(méi)有興趣，當(dāng)然不會(huì)應(yīng)聘。 2.隨信附上履歷，供您參考。 履歷不是給對(duì)方參考的，又是做什么的呢?因此供您參考可以完全去掉。 3.我認(rèn)為我覺得…… 牽涉?zhèn)€人感
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新人如何避走職場(chǎng)10大“死胡同”
誰(shuí)也不能保證自己就是聰明人不會(huì)犯糊涂，就連諸葛亮都有做錯(cuò)決定的時(shí)候，何況是平凡的我們，偶爾做了一些看起了愚蠢的事情是不可避免的事情。但是，如果是在職場(chǎng)上的話，那么請(qǐng)你再三小心，因?yàn)橛袝r(shí)候犯的錯(cuò)，就是
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下一代廣播音頻技術(shù)首登中國(guó)電視平臺(tái)
關(guān)鍵字： 廣播音頻 電視 杜比 高清音頻 杜比實(shí)驗(yàn)室日前宣布深圳廣播電影電視集團(tuán)已經(jīng)采
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Juniper：到2015年全球移動(dòng)音樂(lè)收入將達(dá)55億美元
北京時(shí)間2月23日早間消息（蔣均牧）據(jù)Juniper Research報(bào)告顯示，到2015年，用戶在手機(jī)上消費(fèi)的音樂(lè)每年將帶來(lái)55億美元的收入，高于2010年的31億美元。報(bào)告還顯示，移動(dòng)音樂(lè)正成為數(shù)字音樂(lè)領(lǐng)域的重要組成部分，在十
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大學(xué)生求職面談:不裝懂有一說(shuō)一這樣才不會(huì)吃虧
大學(xué)生求職面談:不裝懂有一說(shuō)一這樣才不會(huì)吃虧
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大學(xué)生求職遭遇“被面試”
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荒唐招聘遭疑 顯制度難約束潛規(guī)則
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