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[導(dǎo)讀]關(guān)注、星標(biāo)公眾號(hào),直達(dá)精彩內(nèi)容來(lái)源:技術(shù)讓夢(mèng)想更偉大作者:李肖遙為何團(tuán)建?幾乎每個(gè)公司介紹都會(huì)有著福利好、季度旅游、每月活動(dòng)等等,而很多時(shí)候這些旅游或者活動(dòng)就是組織團(tuán)建活動(dòng)了。搞團(tuán)建的本意是為了促進(jìn)同事間感情,豐富員工生活,進(jìn)而增加工作默契程度,同時(shí)宣傳公司文化,還可以讓員工休閑...

關(guān)注、星標(biāo)公眾號(hào),直達(dá)精彩內(nèi)容

來(lái)源:技術(shù)讓夢(mèng)想更偉大

作者:李肖遙


為何團(tuán)建?

幾乎每個(gè)公司介紹都會(huì)有著福利好、季度旅游、每月活動(dòng)等等,而很多時(shí)候這些旅游或者活動(dòng)就是組織團(tuán)建活動(dòng)了。

搞團(tuán)建的本意是為了促進(jìn)同事間感情,豐富員工生活,進(jìn)而增加工作默契程度,同時(shí)宣傳公司文化,還可以讓員工休閑放松,最終體現(xiàn)公司的福利,聽(tīng)起來(lái)真的是很不錯(cuò)的活動(dòng)。

然而實(shí)際生活中很多企業(yè)的員工對(duì)團(tuán)建反感的聲音越來(lái)越強(qiáng)烈,感覺(jué)團(tuán)建不是福利而是另一種工作狀態(tài),甚至比工作更累,并不如想象的輕松愉快。

分享一個(gè)案例

最近我的一個(gè)朋友給我發(fā)來(lái)這則消息,著實(shí)是驚呆到我了,因?yàn)槲宜?jīng)歷的幾個(gè)企業(yè)還算可以,每次玩的都挺開心的,比較隨性吧符合自己游玩或者說(shuō)是團(tuán)建的風(fēng)格。

有兩個(gè)事要和大家通知下,第一個(gè)事,經(jīng)綜合討論決定,本周六8月21日?qǐng)F(tuán)建(遇不可抗力因素除外),請(qǐng)大家預(yù)留出時(shí)間,這是應(yīng)公司要求,深圳第一次聯(lián)誼四個(gè)office舉行的大團(tuán)建,弘揚(yáng)公司團(tuán)結(jié)友愛(ài),積極上進(jìn)的文化,請(qǐng)所有小伙伴務(wù)必參加。對(duì)于沒(méi)有團(tuán)體意識(shí)與沒(méi)有大局觀和不配合公司安排的人,深圳堅(jiān)決不允許,也堅(jiān)決杜絕,對(duì)于有特殊原因無(wú)法參加的,可單獨(dú)來(lái)找我說(shuō)明!

上述人事說(shuō)話的態(tài)度真的妥妥的一個(gè)低情商、高姿態(tài)、帶情緒、獨(dú)裁的一個(gè)發(fā)表,不管是不是要求員工做一件事情,這樣的語(yǔ)氣和發(fā)表就已經(jīng)不得人心了。

打斜體的幾個(gè)關(guān)鍵詞更是將這種團(tuán)建活動(dòng)打入黑暗底部,原本我的認(rèn)知里面一個(gè)大公司不大會(huì)有這樣的事情,可事實(shí)上還是顛覆了我的認(rèn)知吧。

態(tài)度不好,占用周末,強(qiáng)制性,這不是一個(gè)團(tuán)建該有的方式,據(jù)說(shuō)當(dāng)這個(gè)朋友周一再去公司準(zhǔn)備提離職的時(shí)候發(fā)現(xiàn)了很多空位,原來(lái)是周五的時(shí)候已經(jīng)提離職走人了,這算是新時(shí)代大學(xué)生農(nóng)民工的一點(diǎn)覺(jué)醒吧。

事實(shí)證明,團(tuán)建還真不是那么簡(jiǎn)單的事情,搞不好離職一大片,到頭來(lái)?yè)p失的可能還是公司的業(yè)務(wù),而職場(chǎng)中說(shuō)話真的需要一些藝術(shù),這應(yīng)該是我們都需要學(xué)習(xí)的吧。

團(tuán)建有哪些坑?

團(tuán)建固然是有利有弊,但是有一些團(tuán)建在聽(tīng)到的時(shí)候可能就不想去了吧,我想可能是以下幾點(diǎn)原因:

占用原本的非工作日時(shí)間

想都知道,如果是占用了休息時(shí)間,我想都不會(huì)開心,現(xiàn)在很多公司會(huì)這樣安排,比如是3天的團(tuán)建,來(lái)一個(gè)周日周一周二,周六休息,其實(shí)這樣我個(gè)人還是可以接受的。

強(qiáng)制參加

每次的團(tuán)建一個(gè)部門都有幾十號(hào)人,其實(shí)是很難湊齊的,總會(huì)有些同事因著各種各樣的原因可能沒(méi)辦法參加,如果是恰巧是你有事,我想你也不喜歡這種強(qiáng)制的行為。

換地方開會(huì)

有些公司可能是換一個(gè)地方開會(huì),比如是湊一天早上坐車去一個(gè)景點(diǎn),吃飯之后開始會(huì)議,本想放松,可能在會(huì)議中還需要做ppt,總結(jié)分享之類的,影響這種調(diào)節(jié)的心情,而會(huì)后可能就回來(lái)了,這種比上班還累。

當(dāng)然如果是安排兩天的時(shí)間,有一個(gè)半天會(huì)議,其余時(shí)間休息玩樂(lè)還是可以接受的,我前任經(jīng)常這樣干,但奈何每次去的地方風(fēng)景很好。

自費(fèi)

團(tuán)建還需要自己花錢?這種打死也不愿意的。當(dāng)然不是說(shuō)來(lái)回車費(fèi),可能是中途組織一次滑雪或者團(tuán)體活動(dòng)需要花費(fèi),這個(gè)時(shí)候自費(fèi)是難以接受的。

但是比如爬山和做纜車這種自由選擇的其實(shí)是不好公平去分配的,這種情況也要理解。

還有很多

比如能不能帶家屬,畢竟難得出去玩一次;如果沒(méi)去的話會(huì)不會(huì)在之后的工作中有一些孤立之類的。

總之,團(tuán)建還是有很多坑的,不知道大家遇到過(guò)哪些,歡迎補(bǔ)充。

好的團(tuán)建咋樣?

團(tuán)建有利有弊,但是其實(shí)做好了就會(huì)利大于弊了,說(shuō)到底既然存在就肯定是有可取之處的,上面說(shuō)到幾個(gè)團(tuán)建的坑避免掉了,其實(shí)就是一個(gè)好的團(tuán)建了。

那么在團(tuán)建活動(dòng)中怎么能真正的提高員工之間的關(guān)系進(jìn)而增加工作默契程度,同時(shí)宣傳公司文化呢,有幾點(diǎn)需要強(qiáng)調(diào)一下。

提前規(guī)劃

在公司團(tuán)建之前一定要有時(shí)間上的預(yù)備,讓大家分配好時(shí)間、看行程安排時(shí)間的概率就大很多了。

合理的安排

團(tuán)建的內(nèi)容雖然不全都是自由旅行,但是也需要合理的安排,不大累,不開會(huì),不自費(fèi),畢竟舒坦了才能真正的休息,之后也才有更好的狀態(tài)迎接下一個(gè)挑戰(zhàn)。

良好的氛圍

總的來(lái)說(shuō),氛圍很重要,如果死氣沉沉或者哀聲怨道的肯定不行,當(dāng)然這前提是公司平時(shí)還不錯(cuò),同事之間的氛圍很重要,有些基礎(chǔ)之后才能更好體現(xiàn)公司文化,團(tuán)建目的。

最后

相信大家都有很多這樣的經(jīng)歷,或是吐槽或是感恩,在工作中還是要?jiǎng)谝萁Y(jié)合,歡迎大家補(bǔ)充。

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