大多數(shù)人出去工作，拿份薪水，然后花掉。你不是這樣。如果你表現(xiàn)得孜孜不倦地有所追求(我敢肯定我是如此)，你擁有比這種想法更大的雄心。而且你比這樣的人更聰明。能這樣真好。

正如我們?cè)?jīng)在布魯克林常說(shuō)的，這種想法和90美分會(huì)帶你坐上地鐵去上班。不要告訴現(xiàn)在這要花多少錢(qián);我不想知道。

嚴(yán)肅地說(shuō)，智力和志向是開(kāi)創(chuàng)一番事業(yè)的一個(gè)很好的開(kāi)端，但這絕對(duì)還不夠。你知道，企業(yè)世界中有很多東西會(huì)影響你，而你要知道如何預(yù)見(jiàn)未來(lái)。

因此，今天我要向你提供你應(yīng)該注意之跡象的線索，超越企業(yè)博弈，他們真正意味著什么，以及如何應(yīng)對(duì)他們。這是很重要的東西，所以請(qǐng)集中注意力。以下是它的意義，當(dāng)……

每個(gè)人都能說(shuō)出些你的優(yōu)點(diǎn)。

這意味著什么：你無(wú)處可去。我知道這聽(tīng)起來(lái)很刺耳，但這是真的，原因如下。明星獲得成功，中不溜的表演者卻沒(méi)有成功。即使你認(rèn)為你是個(gè)明星，如果權(quán)威人士不同意，猜猜誰(shuí)會(huì)準(zhǔn)備好做決定?沒(méi)錯(cuò)，不是你。

你應(yīng)該做什么：提問(wèn)。直接去見(jiàn)你的老板，你的老板們，你的同事，無(wú)論是誰(shuí)，直截了當(dāng)?shù)貑?wèn)他們你如何才能提高，你怎樣做才能從優(yōu)秀達(dá)到卓越。最重要的是，不要自我防御，不要讓他們對(duì)向你說(shuō)實(shí)話而感到難過(guò)。

你的老板對(duì)你大加稱贊，但你仍然沒(méi)有得到加薪和升職。

這意味著什么：他在粉飾真相，可能是因?yàn)樗莻€(gè)懦弱的老板，不想當(dāng)惡人，而且沒(méi)有勇氣做正確的事情并直接告訴你這是怎么回事。

你應(yīng)該做什么：和上面一樣，除了不要問(wèn)，“我在這里需要怎么做才能得到晉升呢?”再次，直截了當(dāng)，但請(qǐng)記住，此人顯然不會(huì)與你對(duì)抗，所以請(qǐng)和顏悅色地提問(wèn)。

你的老板不止一次給你相同的負(fù)面反饋。

這意味著什么：你沒(méi)有在聽(tīng)。你可能認(rèn)為你在聽(tīng)，但你真的沒(méi)有，或者你只是不想聽(tīng)到她在告訴你的事情。

你應(yīng)該做什么：傾聽(tīng)。問(wèn)這樣對(duì)答案有誘導(dǎo)性的問(wèn)題，“我如何才能做得更好呢?”如果你不贊同反饋的意見(jiàn)，沒(méi)關(guān)系。這真的不要緊。只要記住她還是你的老板，所以在一天結(jié)束的時(shí)候，她的話會(huì)煙消云散。

你的公司在裁員。

這意味著什么：除非這是一錘子買(mǎi)賣(mài)，是一次市場(chǎng)調(diào)整，公司這樣做僅此一次而且程度很深，否則這是一個(gè)非常糟糕的跡象。是的，我知道我們生活在裁員司空見(jiàn)慣的時(shí)代，但這在一貫優(yōu)秀、健康、持續(xù)成長(zhǎng)的公司并不常見(jiàn)。

你應(yīng)該做什么：這次你或許躲過(guò)一劫，但這并不意味著這事情以后不會(huì)發(fā)生在你身上。更新你的簡(jiǎn)歷和LinkedIn上的資料，并且開(kāi)始更加積極地建立人際關(guān)系或許是個(gè)不錯(cuò)的想法。不要驚慌失措--你或許會(huì)得到一大半體面的遣散費(fèi)。未雨綢繆吧。

許多優(yōu)秀的人都跳槽了。

這意味著什么：奧卡姆剃刀原理說(shuō)，最簡(jiǎn)單的答案通常是正確的。如果很多優(yōu)秀的人都在跳槽，要么是船破了個(gè)大洞，要么是前面有座冰山。

你應(yīng)該做什么：首先問(wèn)一兩位正在離職的同事他們知道而你不知道的事情。如果這是不可能的，那么你知道該怎么做：更新你的簡(jiǎn)歷并且開(kāi)始建立人際關(guān)系--現(xiàn)在。

一切都是高深莫測(cè)的秘密。

這意味著什么：當(dāng)所有人在走動(dòng)時(shí)都沉默寡言、小心謹(jǐn)慎、或者是猜疑的偏執(zhí)狂，那么糟糕的事情就不遠(yuǎn)了。如果你的公司總是如此，那么它是不正常的，甚至比這更糟糕。

你應(yīng)該做什么：除非你在比如說(shuō)蘋(píng)果(AAPL)公司或喬氏超市連鎖店這樣的保密是其文化的一部分的公司工作，否則是時(shí)候再次更新你的簡(jiǎn)歷了。

你的公司并沒(méi)有在發(fā)展壯大。

這 意味著什么：這些天來(lái)，質(zhì)疑資本主義對(duì)增長(zhǎng)和利潤(rùn)的無(wú)情追逐很是流行。讓我告訴你，這只是來(lái)自對(duì)公司真正如何運(yùn)轉(zhuǎn)一無(wú)所知的人的一堆烏托邦式的垃圾。如果 你的公司沒(méi)有在發(fā)展壯大，它停滯不前了。如果它停滯不前，市場(chǎng)在對(duì)它視而不見(jiàn)。而且這只是一個(gè)緩慢而痛苦的死亡螺旋過(guò)程。

你應(yīng)該做什么：既然你知道你沒(méi)有搭上飛往目標(biāo)的飛船，可能是時(shí)候走出去，并且開(kāi)始尋找一家實(shí)際會(huì)去那里的公司。

你的公司不賺錢(qián)。

這意味著什么：一兩個(gè)季度出現(xiàn)虧損沒(méi)什么大不了。但如果不斷地上上下下，這是個(gè)管理層不知道如何運(yùn)營(yíng)一家公司，或者這家公司的產(chǎn)品不受歡迎的跡象。說(shuō)到這，如果你的公司不是它所服務(wù)的市場(chǎng)中數(shù)一數(shù)二的，這也是個(gè)不好的兆頭。

你應(yīng)該做什么：賠錢(qián)并不一定意味著這是個(gè)差勁的打工場(chǎng)所。取決于資產(chǎn)負(fù)債表--現(xiàn)金、債務(wù)以及諸如此類，公司可以堅(jiān)持很多年而不會(huì)破產(chǎn)。但如果他們開(kāi)始偷工減料和削減福利，不要說(shuō)我沒(méi)提醒你。

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