9月5日消息，思科日前向CEO發(fā)放2009財年獎金，共計200萬美元，錢伯斯可以隨意使用。2009年對思科來說并非一帆風(fēng)順，受累于全球經(jīng)濟(jì)下滑，思科的凈利潤大降24%，銷售額降幅也達(dá)到9%。

根據(jù)周五思科向美國證券交易所提交的報告，按照公司的獎金計劃，錢伯斯與其它四名高管因財務(wù)表現(xiàn)欠佳無法拿到獎金。但思科薪酬與管理發(fā)展委員會認(rèn)，在經(jīng)濟(jì)挑戰(zhàn)時期，考慮堅實(shí)的財務(wù)表現(xiàn)，以及個人在卓越運(yùn)營中的重要角色，決定支付獎金。思科稱，2009年支付的獎金遠(yuǎn)少于2008年。

思科對五名高管派發(fā)獎金額如下：錢伯斯203.1萬美元獎金，CFO卡爾德洛尼(Frank Calderoni)90萬美元，首席全球化、服務(wù)集團(tuán)執(zhí)行副總裁Wim Elfrink獲100萬美元，運(yùn)營系統(tǒng)高級副總裁Randy Pond獲90萬美元，全球區(qū)域運(yùn)營高級副總裁李思睿(Richard Justice)獲75萬美元。

2007財年，錢伯斯獲得了350萬美元的年終獎。2008財年，他薪酬總額為1230萬美元，獎金300萬美元，當(dāng)年思科凈利為81億美元。

截止7月25日止的2009財年，思科凈利潤達(dá)61億美元，凈營收361億美元。

思科CEO錢伯斯