從2011年至今，為了應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)疲軟所導(dǎo)致的市場(chǎng)放緩，據(jù)報(bào)道在2011年全球儀器公司TOP25排行榜(以下簡(jiǎn)稱為：TOP25)中排名前十的公司中有四家公司相繼采取了裁員措施以降低成本。外媒2012年5月9日消息，PerkinElmer在遞交給美國(guó)證劵交易委員會(huì)(SEC)的文件中披露，公司在2011年第四季度及2012年第一季度共裁員246人；而隨后的5月10日，外媒消息稱賽默飛世爾在遞交給SEC的文件中也披露了相關(guān)裁員信息，公司在2012年第一季度裁員230人。

C&EN雜志編輯在今年3月召開(kāi)的Pittcon上曾就市場(chǎng)前景采訪了科學(xué)儀器行業(yè)高管，雖然在2011年許多科學(xué)儀器公司都實(shí)現(xiàn)了強(qiáng)勁增長(zhǎng)，但是在評(píng)估2012年市場(chǎng)前景時(shí)，高管們都比較審慎，認(rèn)為2012年儀器市場(chǎng)或?qū)ⅰ霸庥觥焙?。相繼而來(lái)的各公司裁員消息似乎也在印證著科學(xué)儀器行業(yè)高管對(duì)2012年的世界儀器市場(chǎng)的評(píng)估。

從2011年至今，為了應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)疲軟所導(dǎo)致的市場(chǎng)放緩，據(jù)報(bào)道在2011年全球儀器公司TOP25排行榜(以下簡(jiǎn)稱為：TOP25)中排名前十的公司中有四家公司相繼采取了裁員措施以降低成本。2011年8月，丹納赫在2011年6月完成對(duì)貝克曼庫(kù)爾特的收購(gòu)，在重組過(guò)程中，公司決定在全球裁員8%，以達(dá)到節(jié)省成本，使公司能夠在所處的環(huán)境中茁壯成長(zhǎng)。

據(jù)了解，與在歐美等國(guó)的裁員不同，各大公司在中國(guó)都瘋狂地招募人才，以丹納赫旗下的ABSCIEX為例，2011年其中國(guó)區(qū)就新增員工50-60人。同時(shí)，就如PerkinElmer一樣，更多的公司將將資源轉(zhuǎn)移到更高的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)地區(qū)和終端市場(chǎng)。2012年初，PerkinElmer宣布將其美國(guó)工廠的部分產(chǎn)品線轉(zhuǎn)移至新加坡工廠；2011年初，賽默飛投資9000萬(wàn)美元在蘇州開(kāi)建其中國(guó)本土最大工廠；2010年10月，安捷倫將液質(zhì)產(chǎn)品線轉(zhuǎn)移至新加坡……

在我國(guó)由于市場(chǎng)訂單減少，自去年以來(lái)，諸如金風(fēng)科技、華銳風(fēng)電、吉鑫科技這樣的新老“貴族”們都出現(xiàn)過(guò)大批裁員的現(xiàn)象，更多的企業(yè)則因訂單量持續(xù)下滑而被迫關(guān)閉廠房，停機(jī)檢修。相關(guān)員工隨之長(zhǎng)期待崗、或者降薪。不少員工為謀發(fā)展不得以選擇辭職。