-
臺(tái)IDH迎來黃金成長(zhǎng)期，代工產(chǎn)能吃緊恐延續(xù)至Q3
據(jù)DigiTimes，面對(duì)2010年第2季晶圓代工產(chǎn)能吃緊，及供應(yīng)商醞釀要調(diào)漲代工價(jià)格的利空，雖然市場(chǎng)對(duì)短期毛利率看法偏向保守，但臺(tái)灣地區(qū)IC設(shè)計(jì)公司迎來了“產(chǎn)能等同于黃金”的時(shí)刻。 回顧歷史，在2000年及2007年晶圓
-
矢量控制變頻器在混合動(dòng)力電動(dòng)汽車中的應(yīng)用
本文介紹了如何使用普傳PI7000矢量控制變頻器的主板端子功能、保護(hù)功能等實(shí)現(xiàn)混合動(dòng)力電動(dòng)汽車的低頻大轉(zhuǎn)矩及通過汽車油門信號(hào)的大小進(jìn)行調(diào)速的工藝要求。同時(shí)實(shí)現(xiàn)了節(jié)能與環(huán)保；著重介紹了變頻器在混合動(dòng)力電動(dòng)汽車
-
產(chǎn)能變黃金 臺(tái)系IC設(shè)計(jì)瘋狂搶單
面對(duì)2010年第2季晶圓代工產(chǎn)能吃緊，及供應(yīng)商醞釀要調(diào)漲代工價(jià)格的利空，市場(chǎng)雖然對(duì)臺(tái)系IC設(shè)計(jì)業(yè)者短期毛利率看法偏向保守，但臺(tái)系IC設(shè)計(jì)公司卻有莫名的興奮，迎接「產(chǎn)能等同于黃金」的時(shí)刻。回顧歷史，臺(tái)系消費(fèi)性IC設(shè)
-
惠普收購消息刺激Palm手機(jī)價(jià)格大降
5月5日消息，據(jù)國外媒體報(bào)道，就在惠普計(jì)劃收購Palm的消息傳出后，Palm旗下的Pre和Pixi已經(jīng)成為折扣最大的兩款智能手機(jī)。美國移動(dòng)運(yùn)營(yíng)商Verizon無線已經(jīng)對(duì)Palm Pre Plus手機(jī)展開了新一輪降價(jià)，附帶兩年合同的16GB 3G
-
矢量控制變頻器在混合動(dòng)力電動(dòng)汽車中的應(yīng)用
本文介紹了如何使用普傳PI7000矢量控制變頻器的主板端子功能、保護(hù)功能等實(shí)現(xiàn)混合動(dòng)力電動(dòng)汽車的低頻大轉(zhuǎn)矩及通過汽車油門信號(hào)的大小進(jìn)行調(diào)速的工藝要求。同時(shí)實(shí)現(xiàn)了節(jié)能與環(huán)保；著重介紹了變頻器在混合動(dòng)力電動(dòng)汽車
-
德豪潤(rùn)達(dá)三種投資方式拉開進(jìn)軍LED產(chǎn)業(yè)序幕
德豪潤(rùn)達(dá)公司以前主營(yíng)業(yè)務(wù)是小家電，為我國最大的三家小家電出口企業(yè)之一，2009年通過收購介入led 產(chǎn)業(yè)，實(shí)施雙主業(yè)戰(zhàn)略，全面切LED芯片制造、封裝和下游應(yīng)用產(chǎn)品制造領(lǐng)域，用小家電經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)和本身的規(guī)模優(yōu)勢(shì)、資金實(shí)
-
上海構(gòu)筑立體網(wǎng)絡(luò)保護(hù)世博知識(shí)產(chǎn)權(quán)
法制日?qǐng)?bào)記者 楊傲多 2002年12月3日上海申博成功以來，上海世博會(huì)籌辦全過程始終秉承了“依法辦博”的理念。 要辦好上海世博會(huì)，實(shí)現(xiàn)成功、精彩、難忘的目標(biāo)，必須做好世博會(huì)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作。自申博成功以
-
北京電信新推天翼3G手機(jī) 最低送1200元話費(fèi)
在五一假期到來之前，北京電信宣布，于4月29日正式推出天翼3G手機(jī)、話費(fèi)的雙重折扣禮包。購買該禮包的用戶不僅可以享受天翼3G手機(jī)購機(jī)折扣，還能享受話費(fèi)折扣雙重優(yōu)惠，整體優(yōu)惠比例高達(dá)70%。3G手機(jī)優(yōu)惠促銷與話費(fèi)折
-
職場(chǎng)“說”與“不說”的煩惱
這些話說還是不說？說和不說分別有什么好處、壞處？應(yīng)該怎么說？什么應(yīng)該說？什么不該說？ 林潔到公司一年后，就萌生了離職的想法。因?yàn)檫@個(gè)家族企業(yè)的人際關(guān)系太復(fù)雜，每個(gè)部門都有老板的親友，同事們平時(shí)很少溝
-
測(cè)試連接器互調(diào)的新方法
在微波無源網(wǎng)絡(luò)中，同軸連接器是無源互調(diào)產(chǎn)生的主要原因，因此準(zhǔn)確確定同軸連接器的無源互調(diào)值對(duì)于整個(gè)無源系統(tǒng)設(shè)計(jì)來說有至關(guān)重要的意義。大多數(shù)廠家采用的測(cè)試方法中，測(cè)量連接器的互調(diào)不僅要制作工裝，而且還要對(duì)連接器做破壞性實(shí)驗(yàn)。同時(shí)，由于增加了新的接觸面，這種測(cè)試方法本身又會(huì)引入新的互調(diào)?；诖朔N情況，提出一種新的測(cè)試連接器互調(diào)方法——開路測(cè)試法。首先建立連接器的基本模型，然后利用矢量網(wǎng)絡(luò)分析儀測(cè)量連接器模型在開路和匹配兩種情況下的負(fù)載反射系數(shù)和源反射系數(shù)隨頻率的關(guān)系，最后根據(jù)測(cè)量出的反射系數(shù)通過連接器模型算出微波無源網(wǎng)絡(luò)中同軸連接器的互調(diào)。利用互調(diào)分析儀實(shí)測(cè)連接器的互調(diào)值，測(cè)試結(jié)果和計(jì)算結(jié)果吻合，驗(yàn)證了這一方法的有效性。
-
千元月薪引發(fā)內(nèi)外夾擊 職場(chǎng)新人患“厭班癥”
“想著每天要去上班，我的雙腿就像灌了鉛一樣，提不起來！”剛畢業(yè)的某校研究生小許向心理醫(yī)生訴苦說。工作一個(gè)月后，不少高校畢業(yè)生領(lǐng)到了正式工作后的第一筆薪水，但由于薪情看跌、生存壓力大導(dǎo)致焦慮等心理問題頻
-
揭秘：從招聘到職場(chǎng)不可不知的八大潛規(guī)則
所謂“潛規(guī)則”，指的是明文規(guī)定的背后往往隱藏著一套不明說的規(guī)矩，一種可以稱為內(nèi)部章程的東西。本期我們就聊聊職場(chǎng)招聘中的一些“潛規(guī)則”。有人的地方就有江湖，有員工的職場(chǎng)就有“潛規(guī)則”。無論是招聘“潛規(guī)則
-
把你的能力適度地表現(xiàn)出來
對(duì)于新人，我們可以從兩個(gè)角度來理解：一是“新舊”的“新”，由此相應(yīng)要解決的是從“新”向“老”員工角色的自我轉(zhuǎn)變，這是一個(gè)對(duì)新環(huán)境、新工作的認(rèn)知過程；二是把“新”作為一個(gè)起點(diǎn)，一個(gè)開始階段。如果把新人
-
走出圍城—程序員職業(yè)生涯規(guī)劃圖
微軟的金山上放光芒，比爾蓋茨就是我們心中的太陽，多么溫暖多么慈祥將我們程序員的心兒照亮。我們邁步走在程序員幸福的大道上…… 想當(dāng)初，大學(xué)時(shí)學(xué)的是管理信息系統(tǒng)，也就是以前的情報(bào)學(xué)，只是換了一個(gè)時(shí)髦的馬
-
美國參議員提新版網(wǎng)絡(luò)安全議案
美國參議員John Rockefeller和Olympia Snowe日前向參議院提交了新版網(wǎng)絡(luò)安全議案，期望減少科技行業(yè)對(duì)該議案的反對(duì)聲音。議案提出為美國總統(tǒng)配備一名經(jīng)參議院認(rèn)可的國家安全顧問，負(fù)責(zé)處理國防及民生領(lǐng)域中“所
-
職場(chǎng)“說”與“不說”的煩惱
職場(chǎng)“說”與“不說”的煩惱
-
千元月薪引發(fā)內(nèi)外夾擊 職場(chǎng)新人患“厭班癥”
千元月薪引發(fā)內(nèi)外夾擊 職場(chǎng)新人患“厭班癥”
-
揭秘：從招聘到職場(chǎng)不可不知的八大潛規(guī)則
揭秘：從招聘到職場(chǎng)不可不知的八大潛規(guī)則
-
把你的能力適度地表現(xiàn)出來
把你的能力適度地表現(xiàn)出來
-
真“芯”英雄：中國十大芯片設(shè)計(jì)公司點(diǎn)評(píng)
真“芯”英雄：中國十大芯片設(shè)計(jì)公司點(diǎn)評(píng)
lingcoln
wangyin2111
heg77
kslwzzl
jhcj2014
jhcj2014
huazai123456
漫漫游之游
verifone
knight_21ic
yangling1011go
buaahjm
WZQ3
幽夢(mèng)軒
yize_21
czyfeifei
domnick025
dlw626
benxiaoyu4
yym86202
