市場(chǎng)整體估值下滑 特斯拉面臨著估值體系重構(gòu)的問(wèn)題
掃描二維碼
隨時(shí)隨地手機(jī)看文章
馬斯克一封關(guān)于盈利同比下滑、裁員7%的內(nèi)部郵件,讓特斯拉股價(jià)單天跌幅達(dá)到13%,這還不是最狠的。最狠的可能還是摩根士丹利給通用Cruise的估值,從最近的本田投后145億美元,直接砍到了90億美元。
特斯拉是絕對(duì)的純電動(dòng)汽車(chē)的龍頭,并且疊加智能化、網(wǎng)聯(lián)化的概念,而Cruise更是公開(kāi)募資最多的自動(dòng)駕駛初創(chuàng)公司,先后從通用(10億美元并購(gòu))、軟銀(22.5億美元)、本田(27.5億美元)融到60億美元的資金,當(dāng)然了,并非全部到位的資金。
特斯拉的暴跌來(lái)自于投資人對(duì)特斯拉未來(lái)盈利能力的擔(dān)憂,畢竟面臨著內(nèi)部是低售價(jià)車(chē)型疊加美國(guó)聯(lián)邦退稅滑坡的雙重成本壓力,嚴(yán)重?cái)D壓特斯拉的盈利能力,而通用Cruise是估值被摩根士丹利大幅度下調(diào),原因在于發(fā)展不及預(yù)期,主要是對(duì)其2019年是否能夠商業(yè)化的擔(dān)憂,畢竟Waymo的商業(yè)化也是遇到問(wèn)題。
除了對(duì)于發(fā)展預(yù)期和盈利能力的擔(dān)憂,汽車(chē)科技公司的估值是用科技公司的估值體系,還是用制造業(yè)的估值體系,這也是目前資本市場(chǎng)的困惑之處。一直以來(lái),特斯拉享受的是科技公司的估值邏輯,但是,按照特斯拉在2018年Q3實(shí)現(xiàn)歷史性盈利的時(shí)刻,凈利潤(rùn)率僅為4%,這是非常傳統(tǒng)的制造業(yè)凈利率水平。
除了對(duì)盈利能力、發(fā)展預(yù)期等自身問(wèn)題的擔(dān)憂,實(shí)際上,資本市場(chǎng)對(duì)目前所有形式的資產(chǎn)估值,都有不同程度的下滑,首先體現(xiàn)在二級(jí)市場(chǎng),連續(xù)漲了十年的美股,也呈現(xiàn)了見(jiàn)頂?shù)纛^下滑的趨勢(shì),蘋(píng)果估值從高峰期1.2萬(wàn)億美元的市值也打了6折,英英偉達(dá)跌幅更是超過(guò)50%。
在市場(chǎng)整體估值下滑的情況下,汽車(chē)科技公司也很難獨(dú)善其身,尤其是缺乏盈利能力、甚至還處于嚴(yán)重?zé)X(qián)的自動(dòng)駕駛公司,即便是有著汽車(chē)智能化、網(wǎng)聯(lián)化和電動(dòng)化概念加持,并且有盈利能力的特斯拉,也可能面臨著估值體系重構(gòu)的問(wèn)題。
01
特斯拉做盈利
在美國(guó)當(dāng)?shù)貢r(shí)間1月18日的Elon Musk的內(nèi)部郵件,詳細(xì)闡述了特斯拉在2019面臨的困難,和應(yīng)對(duì)措施,詳情請(qǐng)點(diǎn)擊《盈利能力下滑、成本壓力增大,特斯拉被迫裁員超過(guò)3100人》。此郵件一發(fā),意味著特斯拉要開(kāi)源節(jié)流,以對(duì)沖可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)。
除了在郵件說(shuō)的要裁員、改造生產(chǎn)線等,還將停掉促銷(xiāo)方案,包括銷(xiāo)售Roadster送車(chē)的方案、老帶新送免費(fèi)充電等,除了上述的節(jié)流方案,還將進(jìn)行開(kāi)源,開(kāi)源當(dāng)然不是提高汽車(chē)售價(jià)了,而是提高超級(jí)充電服務(wù)價(jià)格。
特斯拉超級(jí)充電提價(jià)是全球范圍內(nèi)的動(dòng)作,有些地方提價(jià)甚至高達(dá)100%,而全球范圍來(lái)看,平均上漲了約33%。相比提高汽車(chē)售價(jià)的不明智動(dòng)作,特斯拉還降低了汽車(chē)售價(jià),以吸引更多的用戶(hù),提高超級(jí)充電樁的充電服務(wù)價(jià)格,更是一個(gè)長(zhǎng)期的盈利方式。
目前,特斯拉在全球范圍內(nèi)運(yùn)營(yíng)了1422個(gè)超級(jí)充電站,并有配備了12011個(gè)超級(jí)充電樁,并且計(jì)劃在2019年這個(gè)數(shù)量要翻一番,按照這個(gè)速度,超級(jí)充電服務(wù)體系的利潤(rùn),可能能改善特斯拉的盈利能力。
即便特斯拉提高了超級(jí)充電服務(wù)費(fèi)用,還是比傳統(tǒng)燃油車(chē)便宜,但是比第三方充電要貴了,這也是服務(wù)質(zhì)量的必要成本,特斯拉作為自建充電體系的純電動(dòng)汽車(chē)企業(yè),在這方面的投入是巨大的,隨著用戶(hù)量的增加,從最初的免費(fèi)充電到后來(lái)的收費(fèi)充電,再到提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),這都是循序漸進(jìn)的動(dòng)作,也是常規(guī)的經(jīng)營(yíng)措施。
消費(fèi)者在購(gòu)買(mǎi)電動(dòng)車(chē)的時(shí)候,可能要把這塊成本考慮在內(nèi)了,并與燃油車(chē)進(jìn)行對(duì)比。或許,未來(lái)新能源汽車(chē)和燃油汽車(chē)會(huì)達(dá)到一個(gè)平衡的狀態(tài),這個(gè)平衡是基于使用成本的平衡。
02
Cruise謀發(fā)展
自從拿到了本田的投資后,通用加速了Cruise的發(fā)展,先是通用汽車(chē)總裁Dan Ammann入主Cruise出任CEO,Cruise創(chuàng)始人和CEO轉(zhuǎn)任CTO,隨后,在2018年11月,Cruise在西雅圖大規(guī)模招聘軟件工程師,招聘人員總數(shù)達(dá)到200人。
隨后根據(jù)2019年1月份媒體的報(bào)道,Cruise的人員超過(guò)1000人,比Waymo要多50人左右,但比Uber ATG的員工人數(shù)要少,但是,新增的軟件工程師后,可能會(huì)超過(guò)Uber ATG的人員規(guī)模。
按照此前的報(bào)道,Cruise為了追趕Waymo的腳步,一直在加大公開(kāi)道路測(cè)試的力度,并且在加州擁有最大規(guī)模的自動(dòng)駕駛測(cè)試車(chē)隊(duì)規(guī)模,按照加州交管局(DMV)在2018年10月份的數(shù)據(jù)顯示,Cruise在2018年一共發(fā)生了29起事故,占據(jù)了加州自動(dòng)駕駛測(cè)試車(chē)輛事故總事故的6成。
即便是加大公開(kāi)道路測(cè)試的強(qiáng)度,Cruise的技術(shù)還是存在問(wèn)題,按照此前福布斯的報(bào)道,Cruise甚至存在較大的技術(shù)問(wèn)題,在2019年推出自動(dòng)駕駛服務(wù)的可能性很小。對(duì)此,在Reddit社區(qū)上,認(rèn)為Cruise存在過(guò)度炒作的嫌疑。
例如,Cruise計(jì)劃在2019年推出自動(dòng)駕駛服務(wù),而Zoox說(shuō)在2020年都不太可能,要知道Zoox可是比Waymo更早的拿到加州第一張自動(dòng)駕駛載客測(cè)試牌照,而福特Argo則說(shuō)是在2021年才推出自動(dòng)駕駛服務(wù)。
隨著時(shí)間的解決,過(guò)往立下的Flag無(wú)法實(shí)現(xiàn),自然就會(huì)削弱外界對(duì)其信息,更會(huì)導(dǎo)致投行對(duì)其估值的下調(diào)。當(dāng)然了,投行的估值是相對(duì)比較虛的,只能說(shuō)明對(duì)預(yù)期的不看好,至于真實(shí)的估值,還是要看最后實(shí)際的交割價(jià)格。
值得稱(chēng)贊的是,通用在電動(dòng)化和自動(dòng)化方面的決心,可能這是傳統(tǒng)車(chē)企對(duì)轉(zhuǎn)型最堅(jiān)決、力度最大的企業(yè)了。不過(guò),可以預(yù)見(jiàn)的是,目前還看不到Cruise的盈利預(yù)期。雖然Apollo在CES 2019期間宣布了商業(yè)化,并且有消息指出2025年是盈利時(shí)間點(diǎn)。
03
科技公司估值or制造業(yè)估值
長(zhǎng)期以來(lái),一級(jí)市場(chǎng)對(duì)汽車(chē)科技公司的估值,予以的科技公司,或者說(shuō)是互聯(lián)網(wǎng)公司的估值,特別是自動(dòng)駕駛公司,此外還有純電動(dòng)造車(chē)企業(yè),包括在美國(guó)上市的特斯拉和蔚來(lái)汽車(chē),都是按照科技公司的估值邏輯。
按照科技公司的估值邏輯,自然是能夠融來(lái)更大的資金,也能夠在招聘市場(chǎng)上給予科技公司的待遇水平,甚至自動(dòng)駕駛公司超過(guò)了科技公司的待遇水平,在國(guó)外,Waymo的員工待遇比谷歌的要高。
在國(guó)內(nèi),自動(dòng)駕駛初創(chuàng)公司的待遇也要高于科技公司的,即便是造車(chē)新勢(shì)力,給員工的待遇都是參考科技公司的待遇,從傳統(tǒng)車(chē)企跳槽過(guò)來(lái)的員工,待遇提高50%是基本要求,翻番更是普遍存在。至于員工福利,更是全面參考科技公司。
這一切的支出,都是要成本的一部分,互聯(lián)網(wǎng)公司或者說(shuō)是科技公司,能提高高待遇和高福利,是因?yàn)槊蕦?shí)在是高,但是,純電動(dòng)汽車(chē)企業(yè)或者是自動(dòng)駕駛公司,真的是高毛利的公司嗎?
目前,能夠盈利的純電動(dòng)汽車(chē)企業(yè),就特斯拉一家,國(guó)內(nèi)依靠補(bǔ)貼盈利的公司不提也罷?;氐教厮估?018年Q3的歷史盈利時(shí)刻,凈利潤(rùn)率是4%,這個(gè)盈利能力僅僅是投資理財(cái)?shù)谋1径?,雖然有拆解公司表示Model 3的毛利率水平可能在30%,但是,要實(shí)現(xiàn)可能很難。
特斯拉的潛在風(fēng)險(xiǎn)在于,華爾街會(huì)按照什么樣的估值模型予以估值,如果看不到營(yíng)收的持續(xù)高速增長(zhǎng)、以及盈利能力的改善,一旦特斯拉從目前科技公司的估值模型,轉(zhuǎn)換為傳統(tǒng)制造業(yè)的估值模型,那么將會(huì)迎來(lái)斷崖式的股價(jià)下滑。
至于自動(dòng)駕駛公司,目前自動(dòng)駕駛初創(chuàng)公司的估值驚人,初創(chuàng)公司隨便都是10億美金的估值,這還是僅僅只有demo的階段,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不到商業(yè)化的程度。按照摩根士丹利給Waymo的估值模型,自動(dòng)駕駛的主要估值來(lái)自三方面,無(wú)人駕駛出租車(chē)、無(wú)人物流服務(wù)和軟件授權(quán)。
其中,無(wú)人駕駛出租車(chē)業(yè)務(wù)估值(800億美元)與無(wú)人物流服務(wù)估值(900億美元)接近,軟件授權(quán)(70億美元)的估值就低的可憐了,但是,前兩者的估值是基于切入業(yè)務(wù)實(shí)際運(yùn)營(yíng)范疇的,不僅僅是提供技術(shù)支持的。
在國(guó)內(nèi),很多投資了汽車(chē)科技公司,一旦涉及到硬件制造,整個(gè)盈利模式就回到了制造業(yè)的盈利方式,很難實(shí)現(xiàn)科技公司依靠邊際成本無(wú)限接近零的數(shù)據(jù)盈利模式。這可能是汽車(chē)科技公司的估值問(wèn)題。
對(duì)于純電動(dòng)汽車(chē)公司或者是自動(dòng)駕駛公司,背后的數(shù)據(jù)商業(yè)故事是支撐其高估值的最重要因素,如果長(zhǎng)期兌現(xiàn)不了數(shù)據(jù)商業(yè)模式,可能就會(huì)面臨著估值下滑的風(fēng)險(xiǎn)。
對(duì)于純電動(dòng)汽車(chē)公司或者是自動(dòng)駕駛公司,是按照科技公司估值呢,還是按照制造業(yè)估值呢?