Google Brain團隊創(chuàng)始人、斯坦福AI實驗室前主管、百度AI團隊現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)者、人工智能（AI）大師吳恩達（Andrew Ng）最近在《哈佛商業(yè)評論》上撰文指出，如果企業(yè)高管能夠更好地理解機器學(xué)習(xí)技術(shù)，今天數(shù)以百萬計的人就會失業(yè)。

吳恩達在文章中寫道：“許多企業(yè)高管曾經(jīng)問我：AI到底能做什么？他們想知道AI如何顛覆他們所在的行業(yè)，他們?nèi)绾文軌蚶肁I重塑自己的公司……從短期來看，AI對個人造成的最大影響就是失業(yè)問題，因為我們可以利用AI完成的工作量比以前大得多，它們比人類更勝任某些工作。”

那么，AI的工作效率到底比人類高多少？麥肯錫發(fā)布報告稱，51%的經(jīng)濟活動可通過現(xiàn)有技術(shù)實現(xiàn)自動化。這并非是新現(xiàn)象，因為新技術(shù)總是會減少對人類勞動力的需求。過去這種改變是漸進式的，人們有時間去學(xué)習(xí)經(jīng)濟活動中所需要的其他新技能。可是技術(shù)改變的步伐急劇加速，導(dǎo)致人們無所適從。

這不是你在遙遠(yuǎn)的未來需要應(yīng)對的問題，它現(xiàn)在就已經(jīng)在我們周圍悄然發(fā)生。在許多科技巨頭或小型初創(chuàng)企業(yè)中，正有某個人嘗試?yán)糜嬎銠C取代人類，從而更好地完成以前由人類承擔(dān)的工作。下面就是麥肯錫報告中附帶的圖表，顯示可能被AI取代的技能，以及受到最大影響的行業(yè)。

無論是中國的制造業(yè)、日本的保險業(yè)還是美國的對沖基金行業(yè)，都已經(jīng)感受到AI帶來的沖擊。然而，這還僅僅是個開始，隨著AI的進步，其掌握的技能越來越多，更多人的工作將被AI取代。當(dāng)然，僅僅因為掌握了技術(shù)能力，并非意味著AI能夠立即投入使用。這只是個引發(fā)更多關(guān)注的問題，因為它會影響到你。