近日，路透社援引三名前員工和一名現(xiàn)任員工的話表示，2020年大疆北美地區(qū)的200人團(tuán)隊(duì)中，有1/3被裁員或主動辭職，員工分別來自帕洛阿爾托、伯班克和紐約的辦公室，這些人員不乏高級管理人員，部分離職員工甚至已加入競爭對手。

路透社稱，中國無人機(jī)巨頭十年間在美國建立起成功的無人機(jī)業(yè)務(wù)，幾近將競爭對手驅(qū)逐出市場，但最近幾個月內(nèi)公司內(nèi)部出現(xiàn)動蕩沖擊，出現(xiàn)大量裁員和員工主動離職。

反觀今年2月，大疆美國研發(fā)負(fù)責(zé)人離職，經(jīng)過一系列裁員和辭職大疆加州帕洛阿爾托的美國旗艦研發(fā)中心研發(fā)人員剩余10人左右。

大疆公司表示，這是一個艱難的決定，此舉是為了使用不斷變化的需求。

去年12月，大疆被美國商務(wù)部正式列入“實(shí)體清單”，當(dāng)時，大疆在聲明郵件中表示：“大疆對美國商務(wù)部的決定感到失望，美國的客戶可以繼續(xù)正常購買和使用大疆的產(chǎn)品?！?

據(jù)路透社援引三位前高管和兩位競爭對手的話稱，自從去年被列入實(shí)體清單后，公司關(guān)閉其在加州的研發(fā)中心，這將影響其服務(wù)于美國消費(fèi)者的能力。上述四位知情人士補(bǔ)充表示，核心高管離職加劇實(shí)體清單的影響。

另據(jù)2014年加入大疆，并任職公共安全集成部門總監(jiān)的Romeo Durscher表示，大疆在無人機(jī)不可撼動的地位引發(fā)了競品公司技術(shù)進(jìn)展的重視，而在他和其他幾名內(nèi)部員工看來，大疆在內(nèi)部競爭上演了一部《權(quán)力的游戲》。Durscher稱其共向12位不同高管匯報過工作，在Cynthia Huang等幾位大疆北美部門關(guān)鍵成員離職后，2020年12月，Durscher也選擇了離開大疆。

2018年加入大疆，并負(fù)責(zé)北美地區(qū)的企業(yè)業(yè)務(wù)的Cynthia Huang則表示，最后在大疆工作那段時間，自己越來越沮喪，去年一年的裁員行動是其決定離開的原因。