在剛剛結(jié)束的2020年，中國芯片被美國卡了脖子，美國以此來限制我國高科技的快速發(fā)展。華為無芯可用，不僅僅是華為自己的事情，更是我們整個國家在芯片加工制造領域處于落后狀態(tài)的真實體現(xiàn)。

中芯國際聯(lián)席CEO梁孟松被曝在董事會上提出了辭職!不過，中芯國際董事長周子學并未當場批準。隨后，網(wǎng)上也傳出了梁孟松在董事會上公布的一份辭職聲明。在聲明當中，梁孟松表示，自2017年11月?lián)沃行緡H聯(lián)席CEO至今已有三年多，幾乎從未休假，在其帶領的2000多位工程師的盡心竭力的努力下，完成了中芯國際從28nm到7nm工藝的五個世代的技術(shù)開發(fā)。梁孟松強調(diào)，這是一般公司需要花10年以上時間才能完成的任務。

梁孟松宣布將從中芯國際辭職，引起了不小的轟動，梁孟松的辭職信，讓廣大網(wǎng)友嘆息，難道我們的國產(chǎn)芯片制造技術(shù)，就這么難產(chǎn)嗎?后來，中芯國際官宣，梁孟松將繼續(xù)在中芯國際任職，這個消息可以說是為中國芯片的崛起注入了強心劑。

中芯國際前段時間的人事變動有點嚇人，主要是大名鼎鼎的聯(lián)席CEO梁孟松發(fā)了一個請辭信，一下子把大家嚇壞了，中芯國際股價暴跌。而最近，在中芯國際公布的最新董事名單中，梁孟松仍擔任聯(lián)席CEO。這下業(yè)內(nèi)業(yè)外才欣慰，貌似這個事情基本解決了，為何這么說呢?

首先，從梁孟松的性格來看，似乎是個火爆脾氣，當初，他離開中芯國際去三星電子，就是蔣尚義退出中芯國際技術(shù)部負責人之后，沒讓他接這個位置，而他自認為能力足夠。所以，要是沒把他安撫好，他要是自己不同意留在中芯國際，他應該會繼續(xù)鬧。而沒鬧，就說明他的心態(tài)已經(jīng)沒事了。

半導體天才梁孟松來到中芯工作是為了理想他最終目的是為了超越臺積電，他是真的不為錢是為了使命而干的!梁孟松才是真正的半導體教父!他個人擁有500項專利!專業(yè)技術(shù)論文350篇!參與的半導體技術(shù)專利181件。

和臺積電的距離拉近了!他在中芯三年干了十年的工作!等于一天當幾天用!梁孟松才是真正對臺積電有威脅的人!而蔣尚義對臺積電卻不是!作為美國人的74歲的蔣尚義在臺積電退休就表態(tài)不會做對不起臺積電的事。

卻在大陸這幾年只干了兩件搞垮大陸半導體事業(yè)的大事!在武漢弘芯搞垮了武漢半導體產(chǎn)業(yè)，連去武漢工作時買的DUV光刻機也拿去抵押了!而來到中芯當天就趕跑了中芯的臺柱也是大陸對臺積電最有威脅的梁孟松!簡直就是臺積電聯(lián)合美國派過來大陸搞垮大陸半導體芯片制造業(yè)的!

而在最新的消息中，我們發(fā)現(xiàn)，為了留住梁孟松，中芯國際還將他的薪資從2019年的34萬美元提高到135萬美元，2020年全年收入為493萬美元，其中包括一套價值340萬美元的房子。

其次，這也說明中芯國際整體上還是有寬容度的，其實梁孟松也不只是對蔣尚義不滿，還曾與另一個聯(lián)席CEO趙海軍有矛盾，但總體上大家最后都能和諧，說明董事長周子學的協(xié)調(diào)能力超強，能把這樣一堆相互不服的人整合在一起，將來真的可以出一本書，介紹經(jīng)驗。

在這次傳出的梁孟松辭職的公開函中，我們可以看到：“中芯國際，28納米、14納米、12納米及N+1等技術(shù)均已進入規(guī)模量產(chǎn)，7nm技術(shù)的開發(fā)也已經(jīng)完成，明年四月就可以馬上進入風險量產(chǎn)。5納米和3納米的研發(fā)也已經(jīng)有序展開?！?/p>

梁孟松用兩年多的時間，縮小了中芯國際與世界一流半導體公司的差距。并且有望在未來幾年追平世界最先進水平。

蔣尚義、梁孟松都是有志之士，又都是芯片產(chǎn)業(yè)頂級人才，都有意愿為中國芯片產(chǎn)業(yè)的提升而努力。應該說二位摒棄前嫌、攜手共進是最佳之選，如此既是中芯國際登頂全球頂級芯片企業(yè)之興，應該也是蔣尚義、梁孟松實現(xiàn)個人抱負的絕佳機會。

希望各方共同努力，達成兩強攜手之歷史性合作，中國芯片產(chǎn)業(yè)的提升及翻身也必將能大大加速。任正非說，我們設計的先進芯片，國內(nèi)的基礎工業(yè)還造不出來。在這樣一個時代背景下，中國大陸的芯片制造技術(shù)能否取得突破，顯得尤為重要。中芯國際作為中國大陸最先進的芯片制造公司，承載了國人太多的期盼。

另外，梁孟松總體是個非常好的人，他只是有個性而已，希望他受到尊重，他自己也說，來中芯國際又不是為了錢;而且，他來中芯國際從未休過假，還把中芯國際的芯片制程工藝帶進了相當于7納米的技術(shù)。所以，這樣的人能留住還是盡量要留住。