一線互聯(lián)網(wǎng)公司

阿里巴巴

阿里巴巴作為最出名的互聯(lián)網(wǎng)大廠，其生態(tài)大到你想象不到！
阿里不僅家大業(yè)大，校招薪資方面自然也是拔尖的，但是這幾年，阿里的校招名額縮減，目前應(yīng)屆生想要進阿里并不容易~
阿里一般16薪，股票部分是工作滿2年才能拿，第一次拿50%，4年能全部拿完，股數(shù)和級別成比例。
優(yōu)秀人才有簽字費，杭州碩士以上10萬元的余杭補貼，本科8萬元補貼。
騰訊

作為老牌互聯(lián)網(wǎng)公司的騰訊，一直是互聯(lián)網(wǎng)人心中的圣地！最近騰訊深圳買地建鵝城，驚動了整個互聯(lián)網(wǎng)大廠圈。
騰訊薪酬構(gòu)成為：基礎(chǔ)薪資 績效年終 房補 簽字費 股票，一般騰訊按照16-18個月薪資計算，并且基本都有一次性3w的簽字費和每年1.5w房補，再加上6w/2、10w/2、20w/2不等的股票。
此外，騰訊還有住房安居計劃、社保也是按最高的12%繳納的，整體待遇非常的香～

二線互聯(lián)網(wǎng)公司

百度

近些年百度的發(fā)展差強人意，但是仍然是互聯(lián)網(wǎng)人心中的一個行業(yè)標(biāo)桿，所以仍然把它放在第三位來講。
百度的整體薪資跟阿里和騰訊有一些差距，但是近些年百度加大了在人才方面的投入，校招的薪資水平還是比較給力的，尤其是在算法崗，每年的職位較多，而且薪資也比較高。
字節(jié)跳動

說完百度，不得不說字節(jié)跳動，作為最有可能替代百度位置的互聯(lián)網(wǎng)公司，字節(jié)跳動近些年發(fā)展的風(fēng)生水起，雖然還沒有上市，但是卻成為了市值千億的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司。
頭條社招的薪資在近一兩年給的很高，靠錢砸人，校招相對符合市場價一些，但是算法崗仍然是最熱的需求。
字節(jié)一般15薪，不分工作年限所有人每月1500元房補，只要地鐵或者單車20分鐘以內(nèi)的距離都可以。加班的話公司會按120%的工資給你結(jié)算加班費。
美團

美團近期市值破千億美元，從團購大戰(zhàn)中走出來的美團，在不斷夯實基于本地生活的全品類消費場景。
美團近些年走出來的人挺多，所以社招的需求比較大，而校招的需求一般，薪資在行業(yè)內(nèi)屬于中上。
一般美團薪資按照16個月計算。很多人認(rèn)為美團的文化就是白開水文化，福利差，當(dāng)然也可以用勤儉描述。
滴滴

滴滴的校招需求相對較大一些，薪資給的也比較實惠，算方和研發(fā)崗位的吸引力較大。
一般滴滴按照15個月計算。期權(quán)方面，一般是D7及以上才會發(fā)期權(quán)，分四年行權(quán)。
滴滴的補充商業(yè)保險福利計劃方面做的很好，不僅員工自身的全部醫(yī)療費用能夠報銷，還能通過彈性自選讓父母、配偶、子女也享受這個福利。
拼多多

拼多多在招人上撒錢也是底氣十足，不論是社招還是校招薪資，都是很高的，但是不得不說，拼多多的加班強度也是出了名的高，但是多勞多得，投不投遞，請大家自行判斷。
一般PDD按照18個月計算，福利方面，PDD不僅包吃，而且還為新員工提供一年免費住宿，讓人羨慕不已。
快手

國內(nèi)直播行業(yè)的頭部公司快手，在撒錢程度上絲毫不小氣，體現(xiàn)在校招薪資上，快手的薪資也是直沖天際，尤其是算法、研發(fā)的薪資在行業(yè)內(nèi)是真心價。
一般快手按照16個月計算，算法的校招最高檔年薪總計約50w 。
福利方面，公司免費提供午飯、晚餐，每人每天是120元的標(biāo)準(zhǔn)，絕對豐盛。同時提供六險一金，加班會有雙倍工資。
只需要在快手工作1年以上就可申請購房無息貸款。而且在公司附近租房有補貼，房補1000元/月。如果不住附近，晚上10點之后打車報銷。

三線互聯(lián)網(wǎng)公司

網(wǎng)易

網(wǎng)易作為互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的老牌公司，雖然對比字節(jié)跳動等公司還有差距，但是招聘需求和門檻相對合理，不失為應(yīng)屆生的一個好選擇。
網(wǎng)易一般16薪。福利方面，公司平日里只管喂食，不給你“畫餅”，員工們過著“豬”一樣的生活：一日四餐坐車喝咖啡健身娛樂全免費，工資基本算凈賺，這就是為什么網(wǎng)易被稱為“豬廠”的緣故。
公司每月發(fā)布內(nèi)部優(yōu)惠券，網(wǎng)易考拉、網(wǎng)易嚴(yán)選隔三差五對你喊話：“用更少的錢過更好的生活，好的生活沒那么貴?！眴T工內(nèi)購會，物美價廉。

京東

京東的薪資在大廠里并沒有很高的優(yōu)勢，另外加班強度較高，適合有沖勁的同學(xué)去嘗試一下。

一般京東按照14個月薪計算。每個月工資都是基本底薪 績效的模式，這點對于有上進有能力的應(yīng)屆生來說感覺是個不錯的考核方式。

京東每年都在給所有中基層員工加薪，基層員工加薪幅度不低于10%，主管、經(jīng)理級員工則不低于20%。

小米

最近統(tǒng)計，小米手機全球出貨量已超越蘋果，位居全球第二。但小米并不只是一家手機公司！

一般小米按照14個月計算，算法的校招最高檔年薪總計約36w 。

福利方面，小米會送自家產(chǎn)品或者優(yōu)惠券。入職時送1000元手機券，新品發(fā)布有時也送。

注：以上數(shù)據(jù)來源于粉絲群匿名抽樣調(diào)研，由于樣本數(shù)據(jù)量級限制，數(shù)據(jù)沒有考慮應(yīng)屆生學(xué)歷，就業(yè)區(qū)域，數(shù)據(jù)存在一定不準(zhǔn)確性，僅供參考，祝大家能者多勞，多勞多得，取得不錯的offer。

社招薪資行情

關(guān)于社招薪資行情，小千也附上大廠新入職員工各職級薪資對應(yīng)表（技術(shù)線）：

• 阿里、騰訊仍然是目前對應(yīng)屆生吸引力最大的公司，除了薪資外，對個人的增值（俗稱鍍金）價值也是很高的。
  
• 百度目前的吸引力下降，但是仍然是名聲在外，薪資和崗位數(shù)量性價比較高。
  
• 字節(jié)跳動、快手作為范互娛行業(yè)的兩只獨角獸，薪資給的高，大小周，加班相對較多，適合想賺錢的同學(xué)去。
  
• 拼多多和京東相比，PDD更土豪一些，但是工作強度業(yè)內(nèi)出名，短期去拼一把很超值；京東的業(yè)務(wù)模式相對成熟，電商圈里加班強度也還能堅持住，適合長期發(fā)展。
  
• 網(wǎng)易發(fā)展中規(guī)中矩，錢較多事較少，壓力不太大。
  
• 滴滴，美團，小米都是行業(yè)獨角獸，發(fā)展較快，薪資高，加班強度較高。

END