人民郵電報(bào)訊（記者 宋鴻剛）３月２０日至２１日，中國電信集團(tuán)工會(huì)廣東省第一次
代表大會(huì)在廣州召開，中國電信集團(tuán)公司副總經(jīng)理、工會(huì)代主席黃文林專程到會(huì)并強(qiáng)調(diào)指出，新時(shí)
期中國電信各級工會(huì)要緊扣發(fā)展主題，突出維護(hù)職能，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全體員工，為實(shí)現(xiàn)中國電信集團(tuán)
的既定目標(biāo)而努力奮斗。

她就當(dāng)前中國電信工會(huì)工作提出四點(diǎn)要求：

——各級工會(huì)要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中共十五屆五中全會(huì)和九屆全國人大四次會(huì)議精
神，積極開展群眾性的經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，不斷提高員工素質(zhì)，使員工廣泛參與企業(yè)的民主管理，
充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性，并在工會(huì)活動(dòng)中不斷探索新思路、新方法。

——進(jìn)一步突出工會(huì)維護(hù)職能，建立健全平等協(xié)商、集體合同制和職工代表大會(huì)制度，以調(diào)整和規(guī)
范勞動(dòng)關(guān)系，保證民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的實(shí)施。企業(yè)重大改革方案、發(fā)展目標(biāo)必須經(jīng)職
代會(huì)審議，企業(yè)的重要規(guī)章制度必須由職代會(huì)討論通過，凡是涉及到員工生活福利的事項(xiàng)必須由職
代會(huì)討論決定，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部必須接受職代會(huì)民主評議和監(jiān)督，把工會(huì)工作與紀(jì)檢監(jiān)察工作結(jié)合起
來，促進(jìn)企業(yè)廉政建設(shè)。

——做好員工的思想政治工作，在企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局中充分發(fā)揮工會(huì)的重要作用。思想
政治工作要圍繞企業(yè)的中心工作，有機(jī)結(jié)合，融會(huì)貫通，切忌空談，這樣才能真正落實(shí)到基層，收
到實(shí)效。

——加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，建立適應(yīng)新任務(wù)、新形勢要求的工會(huì)隊(duì)伍。工會(huì)要關(guān)心職工疾苦，豐
富職工的業(yè)余生活，并在創(chuàng)建企業(yè)文化方面發(fā)揮作用，以增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

廣東省電信公司總經(jīng)理馮雄強(qiáng)調(diào)，廣東電信已確立了“十五”發(fā)展目標(biāo)：用五年左右的時(shí)間，把廣
東電信發(fā)展成為具有國際競爭力的大型企業(yè)，新一屆電信工會(huì)要發(fā)揮橋梁和紐帶作用，積極發(fā)動(dòng)和
組織員工把力量凝聚到實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)上來，為加快廣東電信發(fā)展作出貢獻(xiàn)。