“元芳體”問(wèn)答暗藏職場(chǎng)智慧
創(chuàng)業(yè)者維系客戶的五個(gè)秘訣
職場(chǎng)愣小子三年如何晉升為部門經(jīng)理?
據(jù)新華社電 印度西部一個(gè)村莊決定,禁止村里女孩使用手機(jī),以防止她們隨意與男孩接觸。拉賈斯坦邦達(dá)烏薩村長(zhǎng)老會(huì)成員杜爾加·拉爾說(shuō):“女孩使用手機(jī)方便與其他人聯(lián)系……這種自由可能對(duì)她們
職場(chǎng)感悟:現(xiàn)實(shí)擇業(yè)十大忌
初入職場(chǎng)十大忌
“讓好的企業(yè)活得更好,讓該死的企業(yè)通過(guò)這次調(diào)整一定讓他死掉”。河北省金融工作辦公室副主任甘中達(dá)近期在英利集團(tuán)調(diào)研時(shí)說(shuō)。優(yōu)勝劣汰、物競(jìng)天擇,本應(yīng)該同樣適
“用友金蝶巨額虧損或引發(fā)裁員風(fēng)暴”、“用友軟件淪落 昔日科技牛股今安在”、“用友軟件增發(fā)遇業(yè)績(jī)地雷”“用友軟件跳水秀重演 業(yè)績(jī)變臉”……繼金蝶業(yè)績(jī)大跳
向左轉(zhuǎn)?向右轉(zhuǎn)?徑直向前?別說(shuō)下一個(gè)轉(zhuǎn)角能遇到什么,這一個(gè)轉(zhuǎn)角就難住了我。人生要經(jīng)過(guò)很多"岔路口",在職業(yè)生涯發(fā)展的道路上,向陽(yáng)生涯專家團(tuán)隊(duì)據(jù)多年職業(yè)規(guī)劃咨詢經(jīng)驗(yàn),結(jié)合中國(guó)社會(huì)發(fā)展實(shí)際情況,指出影響個(gè)人
有人工作, 有人繼續(xù)上學(xué),大家千萬(wàn)不要錯(cuò)過(guò)這篇文章,能看到這篇文章也是一種幸運(yùn),真的受益匪淺,對(duì)我有很大啟迪,這篇文章將會(huì)改變我的一生,真的太好了,希望與有 緣人分享,也希望對(duì)有緣人有所幫助!看完之后有種
1、收入LW 收入一般5~10 萬(wàn)美元每年,居各行中等偏上水平;國(guó)內(nèi),大家都各有千秋,但相比其它行業(yè),也差不多是中等偏上吧;2、工作LW 工作很認(rèn)真負(fù)責(zé),工作時(shí)間不會(huì)從事無(wú)關(guān)的事情;國(guó)內(nèi),大家都能做到嗎?3、休息LW 一下
北京時(shí)間11月2日上午消息(羅莎)據(jù)海外媒體報(bào)道,華為全球首席技術(shù)官M(fèi)att Bross已離開(kāi)華為,有行業(yè)消息稱他已轉(zhuǎn)投Juniper Networks。Matt Bross在電信業(yè)界服務(wù)多年,聲譽(yù)卓著。在加入華為之前,他曾是英國(guó)電信的首
朱高峰,77歲,中共黨員,畢業(yè)于清華大學(xué)物理系,曾任郵電部郵電科學(xué)研究院工程師、郵電部第六研究所總工程師、郵電部副部長(zhǎng)、教授級(jí)高級(jí)工程師、中國(guó)通信標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)會(huì)理事長(zhǎng)、中國(guó)電子學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、澳門特別行政區(qū)科技
長(zhǎng)話短說(shuō),我盡全力簡(jiǎn)短表達(dá)。本人今年25,應(yīng)屆碩士,非計(jì)算機(jī)專業(yè)。手頭基本是兩個(gè)offer猶豫不定。一個(gè)是互聯(lián)網(wǎng)巨頭,騰訊百度之流,另一個(gè)是家小公司,做團(tuán)購(gòu)的,不算“聚劃算”的話貌似是最大。職位都是
一份千呼萬(wàn)喚始出來(lái)的重組預(yù)案卻遭到投資者用腳投票,華星創(chuàng)業(yè)(300025,收盤價(jià)6.22元)本周復(fù)牌,周二高開(kāi)低走跌停收盤,短短兩個(gè)交易日下跌近16%。公司董秘方春英對(duì)《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者直言,市場(chǎng)表現(xiàn)“出乎意
21ic人才:經(jīng)營(yíng)自己并非指自私自利,不顧他人,而是要善待自己,活在當(dāng)下,體諒他人,與人為善,做好與自己有關(guān)的事情??上Ш芏嗳嗽诿γβ德抵泻鲆暳诉@一點(diǎn)。美好的生活要靠自己精心經(jīng)營(yíng)。以下四點(diǎn)雖然不難做到,但
1.哈佛有一個(gè)著名的理論:人的差別來(lái)源于學(xué)習(xí),經(jīng)常抽出時(shí)間用來(lái)閱讀、學(xué)習(xí)、思考,你會(huì)發(fā)現(xiàn),你的人生會(huì)發(fā)生改變,成功會(huì)向你招手。2.無(wú)論你的收入是多少,記得分成五份進(jìn)行規(guī)劃投資:增加對(duì)身體的投資,讓身體始終
時(shí)代變遷,數(shù)碼產(chǎn)品的換代速度也是很快,但凡事總有例外。iPod classic 這次沒(méi)有像 iPod nano 和 iPod touch 那樣得到更新,但是沒(méi)關(guān)系,如果你對(duì)這款擁有 160GB 容量的播放器有感覺(jué),還是能買得到。在蘋果的官方網(wǎng)
喬布斯的離去讓人惋惜,他給世界帶來(lái)了很多產(chǎn)品并改變了整個(gè)行業(yè),其中一個(gè)就是 iPod。為了紀(jì)念喬布斯,Desai 用 HTML5、CSS3 等網(wǎng)頁(yè)代碼做出了第一代 iPod。這個(gè) iPod 看過(guò)去不僅僅是很像,它的功能菜單還可以直接
在人力資源管理的實(shí)踐中,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或人事管理工作者如果靈活運(yùn)用人事心理效應(yīng),就能充分調(diào)動(dòng)下屬或人才的積極性,使人盡其才,才盡其能,從而使工作效能達(dá)到最優(yōu)。自覺(jué)運(yùn)用羅森塔爾效應(yīng)美國(guó)心理學(xué)家羅森塔爾考查某校