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規(guī)劃要長遠 拿錢要及時
職場里面，每個人或多或少都會遇到做抉擇的時候。有些決定做的好，人們就平步青云，從此踏上順境。但有些決定做的不好，卻會落入陷阱，甚至永世難以翻身?！ ∷?，如何在職場里做抉擇，就成了一門高深的學問，每個
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當企業(yè)的發(fā)展平臺無法承載個人的職業(yè)成長
從根本上講，跳槽就是企業(yè)與員工之間的博弈。這種博弈主要體現(xiàn)在以下3個方面： 1.價值博弈 職業(yè)就是向社會提供價值，同時獲得自己想要的價值。一個人到一家企業(yè)工作，會得到工資福利、人際關系、社會地位和能
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面試通關不傳之秘
1.你是公司未來的有利資產 你需要傳遞給企業(yè)這個信息：你擁有幫助企業(yè)實現(xiàn)預期目標的潛在能力，你是公司的寶貴資產而非包袱。企業(yè)招聘人才是為了尋找寶貴的資產，而不是慈善機關對失業(yè)的人施恩惠?！ ?.明確的
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為啥你是面試“見光死”
尚朋，某高校外語專業(yè)大四學生，與大多數(shù)來咨詢的學生不一樣，邁入咨詢室的尚朋眼里沒有常見的困惑，而是透著一股堅定，步伐同樣也是堅定而快速的?！ ∵€沒等我說話，尚朋就笑著對我說：“老師，今天來是有個問題想
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運營商全員營銷強推3G遭反彈：基層紛紛離職
1月20日消息，目前，各運營商把發(fā)展3G用戶數(shù)量作為KPI（Key Performance Indicators 關鍵業(yè)績指標）考核的重要指標，將任務壓給基層員工，在市場接近飽和的狀況下，基層員工苦不堪言，不少員工由于完不成任務而提出離
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你要聽懂的辦公室潛臺詞
你要聽懂的辦公室潛臺詞
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小上司：我總是一個人戰(zhàn)斗
小上司：我總是一個人戰(zhàn)斗
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大學生務實 回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)
大學生務實 回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)
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創(chuàng)業(yè)成功者必經(jīng)的道路
創(chuàng)業(yè)成功者必經(jīng)的道路
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規(guī)劃要長遠 拿錢要及時
規(guī)劃要長遠 拿錢要及時
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當企業(yè)的發(fā)展平臺無法承載個人的職業(yè)成長
當企業(yè)的發(fā)展平臺無法承載個人的職業(yè)成長
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面試通關不傳之秘
面試通關不傳之秘
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為啥你是面試“見光死”
為啥你是面試“見光死”
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人事經(jīng)理30秒看一份簡歷
在西門子北京交通大學校園宣講會上，當有同學詢問如何能使自己從幾百名、幾千名“候選人”中“浮”出來時，西門子北京總部人事部的負責人孫女士肯定地說：“一定要寫好你的簡歷?！薄 O女士介紹說，在篩選簡歷的時
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遞出的簡歷沒回復怎么辦
在咨詢的過程當中，遇到最多的問題就是簡歷投遞出去沒有回音。這讓很多人產生了疑問，這使更多的人對于信息的真實性產生了懷疑，其實除了真實性之外還有很多的原因也導致了遞出的簡歷沒有回復： 原因 1、企業(yè)會
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簡歷的“要”與“不要
沒有誰會否認中國是人才濟濟。實際上，由于擁有幾乎取之不盡的人力資源，中國應該說是許多公司負責招聘工作的經(jīng)理的天堂。但是合乎要求的候選人卻很少，而炙手可熱、出類拔萃之輩則更少?！ ∮捎谥袊且粋€龐大的就
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如何獲得實習機會
曾經(jīng)有網(wǎng)友問我，自己學的是化工專業(yè)，但是并不喜歡這個專業(yè)，那么，應該怎么選擇實習方向呢？??于是，我跟他探討了為什么實習以及應該如何獲取實習機會的問題。 ?? ??一、為什么實習 ?? ??每個人有實
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揭密:面試中HR識別謊言技巧
面試中，面試官可以通過面試者的語言內容和體態(tài)語言發(fā)現(xiàn)其說謊的可能的證據(jù)。語言內容方面主要的說謊特征是表達信息過量、表達內容過于簡練、避免使用第一人稱“我”、內容不合情理；體態(tài)語言方面則主要集中于面部表
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基于高端FPGA的IC驗證平臺的PI分析
1 引言 大多數(shù)非FPGA類型的、高密度IC(如CPU)對去耦電容都有非常明確的要求。由于這些器件僅為執(zhí)行特定的任務而設計，所以其電源電流需求是固定的，僅在一定范圍內有所波動。 然而，F(xiàn)PGA不具備這種
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追新逐熱還是腳踏實地？跟上技術發(fā)展的步伐
我真的需要那種技術嗎?我現(xiàn)在應該購買嗎?如果我不購買，是不是就會處于劣勢?我會不會因為做出錯誤的決定而出局?即便不想成為先行者，同行的壓力與技術變化的速度，也會使我們不斷面對類似的更多問題。最終，我們還
