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xTCA產(chǎn)品(Pigeon Point Systems)
愛特公司 (Actel Corporation) 獨資的子公司Pigeon Point Systems宣布，延續(xù)其xTCA板級及模塊管理控制器產(chǎn)品的兼容性和互用性舉措。在2009 ATCA Summit會議上，Pigeon Point Systems使用Polaris Networks公司的ATCA測
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六招幫你擺脫面試恐懼癥
就業(yè)形勢緊張，很多求職者為了能謀得一職已經(jīng)心力交瘁，得到 面試 通知自然倍感珍惜。但往往初出茅廬的初面者會因 面試 經(jīng)驗不足，很容易心生忐忑，再看到周圍的 面試 者們氣定神閑的悠然表情，不禁會覺得其中必定高
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六招幫你擺脫面試恐懼癥
六招幫你擺脫面試恐懼癥
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外企面談的基本禮儀
一：不能遲到 遲到會影響自身的形象，而且大公司的面試往往一次要安排很多人，遲到了幾分鐘，就很可能永遠(yuǎn)與這家公司失之交臂了。? 但招聘人員是允許遲到的。這一點一定要清楚，否則，招聘人員一遲到，
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如何在簡歷中表現(xiàn)自己得彈力薪資
據(jù)CHR可銳職業(yè)顧問調(diào)研中心的數(shù)據(jù)顯示，67%的職業(yè)人在跳槽過程中，在簡歷中對自己的職責(zé)描述不清，沒有表現(xiàn)出自己實現(xiàn)企業(yè)價值的能力，由此喪失了本該得到的20%的薪資。 在簡歷中如何能夠最具有力量的表現(xiàn)自己來
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求職信的經(jīng)典寫作技巧
1. 使用專用的紙張，上端寫有你的姓名、地址、和電話號碼。你的簡歷要使用配套紙張——它能顯示你的檔次和職業(yè)風(fēng)范。 2. 定做附信。附信專門致某個特定的個人。確何你有這個人的姓名、他或她的職稱以及公司名稱
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揭秘在這里，巧談薪水！
李莉到某知名企業(yè)面試。主考官在認(rèn)可了她的基本情況后，向她提出了薪酬問題。李莉認(rèn)為，進(jìn)入該公司工作是對自己的肯定，自己沒有過多的要求，薪酬和該公司職員一樣即可。但主考官提出，月薪是衡量一個員工對自己的評
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對職業(yè)生涯規(guī)劃的認(rèn)識
即將走上社會，面對多彩而紛雜的行業(yè)和職位，無所適從的畢業(yè)生朋友，或者已經(jīng)步入職場，但卻感覺職業(yè)道路越走越窄的職場中人，是否需要暫時停下來，認(rèn)真思考一下自己的職場人生，為今后的事業(yè)發(fā)展作全面、長遠(yuǎn)的打算
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職場上如何做個好聽眾？
你是否經(jīng)歷過在采訪過程中或是交談過程中，你想要跟他說話的那個人卻起身離開呢？或是做在椅子上搖搖晃晃？或是左顧右盼？你是什么感覺？大部分人感覺很受傷害。聽眾的行為表現(xiàn)出他或她對說話者所談的內(nèi)容一點興趣都
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找工作要算機會成本
站在北京國貿(mào)1座11層普華永道會計師事務(wù)所北京分所門前，吳丹（化名）不停地看表，時不時對著化妝小鏡子抿抿嘴唇，整整鬢角；黑色高跟鞋在柔軟的藍(lán)色地毯上壓出一個個小坑。經(jīng)過筆試和第一次面試，她馬上要在這幢大
