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我要報(bào)錯(cuò)

  • 六招幫你擺脫面試恐懼癥

    就業(yè)形勢(shì)緊張，很多求職者為了能謀得一職已經(jīng)心力交瘁，得到 面試 通知自然倍感珍惜。但往往初出茅廬的初面者會(huì)因 面試 經(jīng)驗(yàn)不足，很容易心生忐忑，再看到周圍的 面試 者們氣定神閑的悠然表情，不禁會(huì)覺(jué)得其中必定高

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    2009-11-23
    成功率 PI GE

  • 六招幫你擺脫面試恐懼癥

    六招幫你擺脫面試恐懼癥

  • 外企面談的基本禮儀

    一：不能遲到 　　遲到會(huì)影響自身的形象，而且大公司的面試往往一次要安排很多人，遲到了幾分鐘，就很可能永遠(yuǎn)與這家公司失之交臂了。? 　　但招聘人員是允許遲到的。這一點(diǎn)一定要清楚，否則，招聘人員一遲到，

  • 如何在簡(jiǎn)歷中表現(xiàn)自己得彈力薪資

    據(jù)CHR可銳職業(yè)顧問(wèn)調(diào)研中心的數(shù)據(jù)顯示，67%的職業(yè)人在跳槽過(guò)程中，在簡(jiǎn)歷中對(duì)自己的職責(zé)描述不清，沒(méi)有表現(xiàn)出自己實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的能力，由此喪失了本該得到的20%的薪資。 在簡(jiǎn)歷中如何能夠最具有力量的表現(xiàn)自己來(lái)

  • 求職信的經(jīng)典寫作技巧

    　1. 使用專用的紙張，上端寫有你的姓名、地址、和電話號(hào)碼。你的簡(jiǎn)歷要使用配套紙張——它能顯示你的檔次和職業(yè)風(fēng)范。　　2. 定做附信。附信專門致某個(gè)特定的個(gè)人。確何你有這個(gè)人的姓名、他或她的職稱以及公司名稱

  • 揭秘在這里，巧談薪水！

    李莉到某知名企業(yè)面試。主考官在認(rèn)可了她的基本情況后，向她提出了薪酬問(wèn)題。李莉認(rèn)為，進(jìn)入該公司工作是對(duì)自己的肯定，自己沒(méi)有過(guò)多的要求，薪酬和該公司職員一樣即可。但主考官提出，月薪是衡量一個(gè)員工對(duì)自己的評(píng)

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    2009-11-19
    BSP PI GE

  • 對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃的認(rèn)識(shí)

    即將走上社會(huì)，面對(duì)多彩而紛雜的行業(yè)和職位，無(wú)所適從的畢業(yè)生朋友，或者已經(jīng)步入職場(chǎng)，但卻感覺(jué)職業(yè)道路越走越窄的職場(chǎng)中人，是否需要暫時(shí)停下來(lái)，認(rèn)真思考一下自己的職場(chǎng)人生，為今后的事業(yè)發(fā)展作全面、長(zhǎng)遠(yuǎn)的打算

  • 職場(chǎng)上如何做個(gè)好聽(tīng)眾？

    你是否經(jīng)歷過(guò)在采訪過(guò)程中或是交談過(guò)程中，你想要跟他說(shuō)話的那個(gè)人卻起身離開(kāi)呢？或是做在椅子上搖搖晃晃？或是左顧右盼？你是什么感覺(jué)？大部分人感覺(jué)很受傷害。聽(tīng)眾的行為表現(xiàn)出他或她對(duì)說(shuō)話者所談的內(nèi)容一點(diǎn)興趣都

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    2009-11-19
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  • 找工作要算機(jī)會(huì)成本

    　站在北京國(guó)貿(mào)1座11層普華永道會(huì)計(jì)師事務(wù)所北京分所門前，吳丹（化名）不停地看表，時(shí)不時(shí)對(duì)著化妝小鏡子抿抿嘴唇，整整鬢角；黑色高跟鞋在柔軟的藍(lán)色地毯上壓出一個(gè)個(gè)小坑。經(jīng)過(guò)筆試和第一次面試，她馬上要在這幢大

  • 如何走好職業(yè)生涯第一步

    　“為了挽救自己在職業(yè)發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的危機(jī)，不少職場(chǎng)新人可能會(huì)把打通職業(yè)發(fā)展道路的希望寄托在跳槽上，而這種做法的成功率到底有多高？對(duì)于很多已陷進(jìn)了這種職業(yè)狀況的職場(chǎng)新人來(lái)說(shuō)，又應(yīng)如何調(diào)整自己的職業(yè)心態(tài)

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    2009-11-19
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  • 職場(chǎng)如何避免與人爭(zhēng)論？

    明辨是非，真理愈辯愈明，在職場(chǎng)內(nèi)有時(shí)候?yàn)榱俗约捍_信的真理和主張，應(yīng)該據(jù)理力爭(zhēng)。不過(guò)，過(guò)激的爭(zhēng)論亦會(huì)帶來(lái)許多負(fù)面的效果?！　‰p贏的溝通技巧　　在職場(chǎng)之內(nèi)，人人可以發(fā)表自己的高見(jiàn)，能夠以和平方式進(jìn)行討論當(dāng)

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    2009-11-19
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