華為創(chuàng)始人任正非有一次和幾位咨詢專家講,他當(dāng)初創(chuàng)業(yè)的時候,真的不知道通信行業(yè)競爭這么厲害,如果當(dāng)時有錢咨詢專家,肯定就不敢干這個了。任正非是基建工程兵出身,如果按照經(jīng)典的優(yōu)勢劣勢機會風(fēng)險理論去做矩陣分
從任正非馬云看職業(yè)生涯:想做就做
深圳經(jīng)濟特區(qū)成立以來規(guī)模最大的一次投票活動昨天有了結(jié)果。根據(jù)公眾支持率和專家支持率加權(quán)相加后的總支持率排名,袁庚、馬化騰、吳立民等30人當(dāng)選“深圳經(jīng)濟特區(qū)30年30位杰出人物”,徐少春、史豐收、李
C114編者注:本文是華為總裁任正非在2010年P(guān)SST體系干部大會上的講話,原題為《以客戶為中心,加大平臺投入,開放合作,實現(xiàn)共贏》。任正非在文中談到了美國的貿(mào)易壁壘:“多年來美國一部分人,一部分媒體,長期
素來低調(diào)的華為總裁任正非可能沒有想到,會遇上這么一樁“好事”。去年末,熱情的深圳政府——準(zhǔn)確說是華為所在的龍崗區(qū)政府——對外高調(diào)宣稱,要為明星企業(yè)華為造一座“城&rdqu
摩托羅拉起訴華為,稱2001年任正非密會其員工,之后開始與員工合謀竊取摩托羅拉的技術(shù)秘密。華為副總裁回應(yīng)稱,這一指控毫無根據(jù)。 據(jù)《華爾街日報》報道,摩托羅拉起訴競爭對手華為,稱華為幾年來一直與其前員工合
據(jù)國外媒體報道,上周摩托羅拉在伊利諾斯州北區(qū)法院對華為提出訴訟,指控華為竊取其商業(yè)機密。 摩托羅拉稱,在20世紀(jì)90年代初的一段時間里,多位摩托羅拉前員工向華為提供了有關(guān)該公司網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)技術(shù)的詳細信息,其中
昨天,記者了解到,在華為公司公布的2009年企業(yè)社會責(zé)任報告中首次公布了員工持股情況。截至2009年底,在華為全球9.5萬員工中,有61457名員工持有公司股份,占員工總數(shù)的65%,持有股份總數(shù)達98.58%。 這份報告
昨天,記者了解到,在華為公司公布的2009年企業(yè)社會責(zé)任報告中首次公布了員工持股情況。截至2009年底,在華為全球9.5萬員工中,有61457名員工持有公司股份,占員工總數(shù)的65%,持有股份總數(shù)達98.58%。這份報告中顯示,
6月2日凌晨消息(蔣均牧)據(jù)華為最新公布的2009年企業(yè)社會責(zé)任(CRS)報告顯示,截至2009年底,華為共擁有來自140多個國家的9.5萬多名員工。其中,員工持股計劃參與人數(shù)截止目前為61457人,全部由華為員工構(gòu)成。作為
近日,關(guān)于華為科技城的規(guī)劃方案,日益成為媒體輿論熱點話題,而龍崗區(qū)委、區(qū)政府多次在不同場合要求,規(guī)劃方案要趕在5月初出臺。“現(xiàn)在具體的方案都已經(jīng)上報市規(guī)劃委員會了,龍崗區(qū)的相關(guān)審批工作會議都已經(jīng)過
中興換帥,雖然是一則傳聞終于變成了現(xiàn)實,但還是讓業(yè)界感到意外。 3月30日,中興通訊(000063.SZ)在深圳召開了第五屆董事會第一次會議。會議確定了中興通訊新一屆董事會和高管人員,侯為貴繼續(xù)擔(dān)任董事長,史立
昨天,華為又拿出了一份相當(dāng)驕人的財報,收入1490.59億元人民幣,增長19.0%,凈利潤182.74億元人民幣,增長132.8%,經(jīng)營現(xiàn)金流為217億元人民幣,同比增長237%。 去年在全球市場的壓力下,能實現(xiàn)這樣的成績實
昨天,華為又拿出了一份相當(dāng)驕人的財報,收入1490.59億元人民幣,增長19.0%,凈利潤182.74億元人民幣,增長132.8%,經(jīng)營現(xiàn)金流為217億元人民幣,同比增長237%。去年在全球市場的壓力下,能實現(xiàn)這樣的成績實屬不易,不
3月31日,華為發(fā)布了2009年年報,以下為華為CEO任正非對投資者致辭全文: 2009年,在復(fù)雜的經(jīng)濟形勢下,華為依然實現(xiàn)了穩(wěn)健增長。我們的銷售收入達到了1,491億人民幣(218億美元),同比增長19%。伴隨著華為全球市場的
3月31日早間消息(蔣均牧)“春風(fēng)送暖入屠蘇”,在全球經(jīng)濟因信貸危機依然寒冷的大環(huán)境下,華為再次交出一份優(yōu)異成績單:2009年銷售收入人民幣1491億元(C114注:按2009年12月31日匯率折算約合218億美元,
摘要:2009年第三季度末,華為甩掉諾基亞西門子和阿爾卡特朗訊,成為僅次于愛立信的全球第二大移動通信設(shè)備供應(yīng)商。在華為成為全球設(shè)備供應(yīng)巨頭的同時,任正非卻憂心于機構(gòu)日益龐大,尾大不掉。他無限感慨地說:&ldq
日本京瓷稻盛和夫、松下幸之助、美國西南航空、阿里巴巴馬云、前微軟中國總裁唐駿、蒙牛牛根生等等,都極力推崇經(jīng)營企業(yè)就是經(jīng)營人心這個理念。 一個企業(yè)真正的資本只有人——人脈關(guān)系,外部是客戶、
一個領(lǐng)導(dǎo)人重要的素質(zhì)是方向、節(jié)奏。他的水平就是合適的灰度。堅定不移的正確方向來自灰度、妥協(xié)與寬容。一個清晰方向,是在混沌中產(chǎn)生的,是從灰色中脫穎而出,方向是隨時間與空間而變的,它常常又會變得不清晰。并
經(jīng)營企業(yè)就是經(jīng)營人心